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英文文法有道理!：入門版

為了解決原則英文的問題，作者劉美君,呂佳玲,徐志良 這樣論述：

英語學習暢銷排行榜作者劉美君教授，與國中、高中教師聯手打造深入淺出的《英文文法有道理！：入門版》 以簡易的說明、圖表、例句，詮釋劉美君教授的英語教學觀 翻轉對英文無法理解的重要觀念 文法有理‧英文無痛，遠離死背魔咒，揮別文法噩夢 打好英文文法基礎觀念，就能有效「精」「通」英文 　　人有「個性」，語言有「語性」 　　了解「邏輯」，就能「所向無敵」 入門版特色 　　透過簡單詳實、易於理解的文字，以條列式、表格化、圖像化說明觀念 　　搭配充分的練習，有效理解《英文文法有道理！》劉老師的10大語性特點 　　透過歌曲、電影、小說中的摘文及短句，讓學習更輕鬆有趣  

原則英文進入發燒排行的影片

地方政府建立公務人力訓練運作模式-以彰化縣政府為例

為了解決原則英文的問題，作者許家榕 這樣論述：

以彰化縣鄰近的地方政府，依其所辦理之教育訓練現況及訓練情形，探討符合彰化縣政府公務人力教育訓練運作模式。研究目的為:一、了解縣市政府的地方公務人員公務人力訓練運作模式。二、比較各公務人力訓練機關，發現最合適組織及運作方式以供效仿。利用質性研究的方式進行，質性研究是一種避免數字，重視社會事實的詮釋，最具代表性的質性研究就是深度訪談，運用深度訪談法探討對代理人問題之意見及看法，並從訪談中理出具體結論及提出建設性意見和建議。發現彰化縣政府公務人力訓練問題為:一、訓練業務整併導致無法獨立運作。二、預算人力配置不足。三、教育訓練需求評估需更多元。四、承辦人缺乏辦理訓練的事前教育訓練養成。五、訓練資源共

享的匱乏。本研究建議作法如下:一、獨立設置並建置完備講師資料庫有其必要性。二、實體課程減少趨勢結合e化學習，以避免課程重疊。三、建置訓練機關評鑑機制。四、訓練機關應嘗試多角經營。以供彰化縣作為公務人力運作模式參考運用。關鍵詞:地方政府、教育訓練、訓練運作模式。

政大中文學報第二十八期

為了解決原則英文的問題，作者國立政治大學中國文學系 這樣論述：

　　一、本刊為設有外審制度之純學術性刊物，園地公開，歡迎海內外學者賜稿。 　　二、本刊為半年刊，每年六月及十二月出刊，三月初及九月初為專題稿截稿期限。全年收稿，隨到隨審。 　　三、來稿限用中文或英文發表，中文稿件以二萬字為原則，英文稿件以不超過A4紙30頁為原則。請勿一稿兩投，並以未發表者為限。稿件請橫排打字，寄至[email protected]信箱。撰稿格式參照本刊撰稿體例。 　　四、所有來稿均經編審委員會送請二位校外專家學者匿名審查。通過審查之稿件，於刊登後將致贈當期學報二冊及作者論文抽印本二十份，不另致酬。如須審查通過證明請與本刊聯繫。未獲採用者密退。編

審委員會有權決定刊登優先順序。 　　五、每篇論文投稿時須檢附：三至五個「中文關鍵詞」、三百字左右「中文論文摘要」。論文通過審查後，將另函通知補送英文篇名、摘要、關鍵詞，及參考資料之英文音譯等資料。 　　六、來稿請由政大中文學報網站下載投稿資料表，填具中英文姓名、服務機構、職稱、通訊地址、電話或傳真號碼、e-mail address等資料後，連同稿件電子檔寄至[email protected]信箱，以便聯繫。 　　七、本刊與秀威科技資訊公司、華藝數位出版公司簽訂出版合作契約，委託前者負責稿件編排、印刷、出版、發行等事宜，後者負責將稿件收錄於「中文電子期刊服務」或其他資料庫中供用戶檢索

、下載等事宜。凡投稿本刊論文經審查通過後，須填具「聲明授權同意書」一份，同意書可直接自本刊影印或來函索取。如不同意者請於投稿時註明。 本書特色 　　【本刊榮獲2016 年臺灣人文學核心期刊THCI 第一級】 　　【本刊榮獲106 年科技部人文社會科學研究中心補助期刊編輯費用，謹此銘謝】 　　【本刊榮獲106 年本校研究發展處補助期刊印刷費及編輯費，謹此銘謝】 　　【本刊獲系友陳少川先生贊助期刊編輯費用，謹此銘謝】 　　【本刊論文除特稿外，均經至少兩位相關領域學者專家匿名審查通過】

應用鑑識會計於偵查舞弊－以個案公司為例

為了解決原則英文的問題，作者陳遠東 這樣論述：

近年來世界各國舞弊案頻傳，公司掏空案不時出現在報章媒體上，其中不乏涉及員工舞弊及財務報表舞弊，導致金融市場動蕩，投資人的權益受損及員工工作權不保，負責財務報表審計之外部會計師亦遭受到停簽或罰鍰之處分。然而案件送到法院審理後，藉由檢察官及相關鑑識專家之調查，將犯罪行為人所犯之罪證實後，紛紛將其起訴，繩之以法，若在舞弊案發生前，公司內部人員、會計師及外部的監理機構，能保持高度懷疑並運用鑑識會計之觀念，社會成本是否會因此而降低，是值得我們深入探討。 內部控制制度是企業在發展中，是不可或缺的一個管控機制，五大組成要素中，以控制環境為所有活動的基礎，尤其管理揭層的操守，更是所有人所看重。內部控制

制度在運作良好的情形下，可以預防有心人士進行不法活動，若再配合吹哨者制度及外部獨立董事監理下，舞弊案應該可以下降許多，但往往很多的掏空舞弊案都是踰越控制，精心設計，因此適時的運用鑑識會計的觀念，舞弊就能早期發現早期治療。本研究是以一上櫃公司為例，進行探討並提出相關的建議。關鍵字：鑑識會計、舞弊、內部控制