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台灣連鎖暨加盟協會統計的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦經濟部,財團法人商業發展研究院寫的 2021商業服務業年鑑:疫情新常態下的臺灣商業服務業發展 和陳其華的 連鎖經營大突破:打造新零售時代獲利模式都 可以從中找到所需的評價。

另外網站喝茶的好處多!這樣喝可以降低心血管疾病 - Heho生活也說明:在台灣大街小巷有著許多不同特色的手搖飲料店,根據台灣連鎖暨加盟協會的統計,台灣人一年共喝掉十億二千萬杯的手搖茶,在便利超商裡賣得最好的飲品 ...

這兩本書分別來自時報出版 和遠流所出版 。

崑山科技大學 企業管理研究所 楊泰和所指導 林芝琪的 如何提升加盟商對企業的忠誠度? (2020),提出台灣連鎖暨加盟協會統計關鍵因素是什麼,來自於連鎖加盟、忠誠度、加盟商管理。

而第二篇論文中原大學 企業管理研究所 邱榆淨所指導 周秀榮的 優質平價火鍋店經營關鍵成功因素 (2016),提出因為有 餐飲業、關鍵成功因素、德爾菲法、以決策實驗室法為基礎的網路程序分析法的重點而找出了 台灣連鎖暨加盟協會統計的解答。

最後網站社團法人台灣連鎖暨加盟協會 :: 全國社會團體資料庫則補充:全國社會團體資料庫,【公司簡介】台灣連鎖暨加盟協會是台灣第一個成立,也是企業總部規模最大及從業人數最多的連鎖店組織,除本土自創的優質...。公司位於台北市松山 ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了台灣連鎖暨加盟協會統計,大家也想知道這些:

2021商業服務業年鑑:疫情新常態下的臺灣商業服務業發展

為了解決台灣連鎖暨加盟協會統計的問題,作者經濟部,財團法人商業發展研究院 這樣論述:

第一本深度解析疫情新常態下臺灣商業服務業發展, 引領企業掌握趨勢變化與未來創新發展,搶占商機! 本書帶你超前預測後疫情時代服務業批發、零售、餐飲、物流發展新趨勢!   COVID-19疫情催化低接觸經濟,帶來更多線上消費,電子商務如何再繼續創新發展以搶得市場先機是一大挑戰?   數位經濟大浪下,服務業走向數位化與網路化已成為必然趨勢,需達到客製化效果、提升購買率與滿意度!   服務業如何運用「人」與「科技/機器」來協作,是服務業科技轉型中須面對的重要課題!   5G的特性結合AI人工智慧、自動化、VR/AR虛擬/擴增實境、區塊鏈等新科技,產生的新型態服務及商品!   國內外商業服

務業,日益重視氣候變遷,落實綠色永續。   批發、零售、餐飲、物流、連鎖加盟產業的關鍵報告   ◤電子商務在D2C直接經濟與OMO虛實融合下的創新發展   服務業走向數位化與網路化已是趨勢,低接觸經濟,帶來更多線上消費,直接面對消費者的D2C趨勢順勢興起。掌握電子商務的趨勢變化與未來的創新發展,搶占商機。   ◤運用巨量資料(大數據)分析創造精準服務,製造新商機   在數位化與網路化背後,再經由記錄下的大量終端顧客行為軌跡數據分析,得以掌握消費者輪廓與顧客偏好,協助上游製造商或供應者提供更精準的商品。   ◤人機協作科技對服務業帶來的機會與挑戰   科技的發展帶動服務業的變革,對企業組織

及經營模式產生重要影響。服務業如何運用「人」與「科技/機器」來協作,可能帶來什麼樣的機會與挑戰,是服務業科技轉型中須面對的重要課題。   ◤外送平台帶給商業服務業的價值重構與商業模式創新   餐飲業與零售業分別朝虛擬廚房與影子商店轉型,其顧客價值開始進行重構,原來的商業模式與店型也隨著改變。在「location」的重要性因外送平台出現而降低之際,商圈對商業服務業的重要性也將被重新定義。   ◤5G結合新科技在服務業的應用與潛在商機   5G的特性結合AI人工智慧、自動化、VR/AR虛擬/擴增實境、區塊鏈等新科技的應用,將帶動商業服務業的變革,對企業組織及經營模式產生重要影響,並促成數位化的

新服務、新商品的發展。   ◤ESG浪潮下商業服務業的綠色永續之道   ESG影響力持續擴大中,除了從日常營運中設法節能減碳外,有業者開始為消費者提供植物基的餐食、容器租借、短鏈配送等。企業落實綠色永續之道、善盡企業社會責任。 本書特色   ◤國內權威專家學者通力合作撰寫   商業發展研究院許添財董事長、商研院商業發展與策略研究所朱浩所長、商研院商業發展與策略研究所傅中原前研究員、商研院商業發展與策略研究所謝佩玲研究員、商研院商業發展與策略研究所李曉雲研究員、商研院商業發展與策略研究所陳世憲研究員、中興大學行銷學系吳志文副教授、91APP何英圻董事長暨零售研究團隊、工研院巨資中心黃

維中副執行長、工研院產業科技國際策略發展所鍾俊元副所長、國立臺灣科技大學專利研究所耿筠教授、資策會數位轉型價創中心楊惠雯主任、KPMG安侯永續發展顧問股份有限公司林泉興副總經理(依章節序排列)。     ◤全球及我國經濟趨勢關鍵報告   ‧以全球、我國經濟趨勢為開端,由數據說明服務業發展趨勢。   ‧以年度重大議題及未來趨勢做結論。   ‧以前瞻及年度重大議題進行發展,探討新興商業模式與發展商機。   ‧探討批發、零售、餐飲、物流、連鎖加盟業之發展現況。   ‧以數據進行分析,呈現年度重大議題與趨勢。

如何提升加盟商對企業的忠誠度?

為了解決台灣連鎖暨加盟協會統計的問題,作者林芝琪 這樣論述:

透過台灣連鎖暨加盟協會統計,我國連鎖加盟事業年產值約1.7兆元,業別達180種,堪稱台灣另一個「兆元」產業;連鎖總店家數接近150家,總店舖數近9萬家,相對於土地面積與人口總數,台灣可說是全球加盟總部密度最高的地區,海外發展實力雄厚。蓬勃的加盟市場風氣之下,從而也浮出許多加盟者與企業的磨合與溝通難題,準此,如何讓可能存有利益競合關係的加盟者對企業產生認同感與向心力、又如何提升加盟者對企業的忠誠度,此即本文所欲探究的核心議題。本研究採質性研究路徑,針對研究參與者-迷O夏總經理、花O實業董事長、佳O麵包董事長與其旗下各一名加盟商,以深度訪談法透過成對的(Dadic)研究設計,經詮釋分析文本後得有

以下幾點主要的命題與反思:(一)強化培訓模組、促使目標一致;(二)建置獎勵制度、鼓勵正向競爭;(三)完善稽核機制、降低僥倖投機及(四)創造企業家族、共享價值鏈結。解析與參與者的論述後,得出反思與建議,建議分為以下主題:(一)企業主應放下身段廣納善言;(二)企業與加盟商說真話,彼此給予實質幫助企業與加盟商須強化彼此信任基礎以提升互惠效能;(三)透過內部活動創造「企業」家族的工作氛圍。

連鎖經營大突破:打造新零售時代獲利模式

為了解決台灣連鎖暨加盟協會統計的問題,作者陳其華 這樣論述:

認清疫後新經濟型態,善用OMO數據賦能 擁有一線實戰經驗,連鎖品牌經營顧問陳其華教你── 「連」結顧客、「鎖」住管理!     為什麼每年連鎖加盟展中,有一半左右的品牌不到三年就消失?   為什麼待遇條件好,環境也不錯,連鎖管理人才一直留不住呢?   行動科技成熟,電商一枝獨秀,連鎖業者跟不上就等著被淘汰?   餐飲外送平台抽成不低,是否該合作?會不會影響品牌的價值?   代理商不想被原廠掐著脖子走,想成立自有品牌,該怎麼轉型?     面對新經濟環境的到來,   零售、餐飲及服務型連鎖業者更須運用數位科技、虛實整合,   才能彈性應變,進而持續獲利!   許多人羨慕當老闆、當主管,開一

間店不夠,最好還可以從北到南坐擁多家店面;然而,經營的殘酷考驗,走過的人有如九死一生,甚至在數位轉型和海外拓展的浪潮下死不瞑目。   其實大多數成功的連鎖事業,都不是靠複雜的理論來經營。   作者多年來擔任連鎖品牌企業內訓與輔導顧問,擁有豐富的一線實戰經驗,最懂連鎖事業的管理重點及如何避開地雷。本書提供連鎖事業的市場經營思維與街頭智慧,以及輔導連鎖事業時的思考邏輯與分析觀點,協助經營者緊盯核心關鍵元素,掌握彼此關聯,自然能夠以簡馭繁,打造優良企業。   ※連鎖品牌經營力:   【顧客】打造顧客價值認同,讓企業長期獲利   【品牌】顧客從產品價值到品牌精神的信任   【團隊】招聘好人才,建

構分工的區域指導與管控機制   【連鎖】整合營運總部與第一線門市,發揮規模效益   【利潤】從賺「機會財」進化到「管理財」,建構品牌的護城河 專業推薦   古永嘉|台北大學企管系暨企研所教授   李全興(老查)|數位轉型顧問   吳永強|社團法人台灣連鎖加盟促進協會理事長   卓靖倫|揚秦國際執行長(麥味登 Cafe & Brunch)   高端訓|亞太行銷數位轉型聯盟協會理事長   張永昌|鬍鬚張董事長     孫子兵法有云:「道、天、地、將、法」的戰略成功要素,首重經營者要有「道」,對內要員工認同,對外則要消費者及社會大眾的肯定與支持。而「將」指的就是團隊經營,對內培植優秀幹部

人才,對外努力經營上下游及周邊團隊,可確保在正確策略方向之下,圓滿完成執行任務。 —古永嘉|台大工商管理學系教授   在現今快速變動、難以預測的世界,許多人開始思考脫離看似穩定的上班族職涯,以創業做為把握自己生涯發展的選項。 但從零到一開創新事業並非易事,「加入連鎖品牌」是有心想創業但尚不具備自有產品或服務的人可以評估的方式。《連鎖經營大突破》為你細細剖析連鎖事業的經營優勢與成功關鍵,幫你做出更好的開創事業決策,值得一讀。 —老查(李全興)|數位轉型顧問   大力推薦這本連鎖加盟的「孫子兵法」!要創造一個永續發展的連鎖加盟品牌,絕不是一蹴可幾。拜讀陳其華顧問出版《連鎖經營大突破》一書,實感

敬佩,本書不僅結合經營理論與市場現況,更以深入淺出的引導方式,栩栩如生的鮮明故事引人入勝,在此誠摯推薦給連鎖品牌開發的市場新秀、經營連鎖品牌的老將,必能出奇制勝,克服盲點,稱霸市場。 —吳永強|社團法人台灣連鎖加盟促進協會理事長   麥味登發展連鎖餐飲已近三十五年,更是台灣第一家通過上櫃的早午餐品牌,深刻了解標準化與規模經濟是連鎖產業的核心。本書對於想要發展連鎖品牌,或是想要精進既有品牌的專業經理人,提供了明確的指引方向。對於想要進入連鎖品牌開店的創業者,如何檢視穩健經營的總部,書中也有精闢的判斷標準。不論是想創業或是學經營,相信本書都能夠對你有所助益! —卓靖倫|揚秦國際企業股份有限公司(

麥味登 Cafe & Brunch)執行長   連鎖品牌要經營得好,當屬「經營理念」及「管理人才」最重要,即重點在「鎖」不在「連」。要鎖得好,就要回歸根本,把基本面徹徹底底的做好! —高端訓|亞太行銷數位轉型聯盟協會理事長   能夠持續成長茁壯的事業成與敗都在「人」,台語俗諺說:「不識貨請人看,不識人死一半」;又「企」字 = 「人+止」,「企業止於人」,沒有人企業活動就整個停擺;可見人對了就什麼都對,人錯了就什麼都錯。 —張永昌|鬍鬚張董事長  

優質平價火鍋店經營關鍵成功因素

為了解決台灣連鎖暨加盟協會統計的問題,作者周秀榮 這樣論述:

2008年金融海嘯爆發後,亞洲中產階級興起,大量脫貧進入小康之中產族群,兼具所得受限性與富裕中產生活升級動力,衍生優質平價需求缺口。國內經濟景氣不佳,加上M型社會衝擊影響,民眾餐飲支出錙銖必較,平價奢華、高貴不貴、物超所值之消費模式形成一股龐大市場商機。根據台灣連鎖暨加盟協會統計(經濟部,2015),火鍋店2014年有75個品牌,總店數1437家,和2011年相比,火鍋店增加456家,是增加最多的餐飲業種,可見台灣人對火鍋的喜愛程度。隨著餐飲集團紛紛進軍火鍋市場,小型火鍋店礙於經營規模,品牌形象及有限資源,使得生存面臨一大挑戰;因而對經營者而言,了解消費者重視的重要因素及各因素間的關聯性,以

滿足消費者需求,是重要的課題。本研究主要範圍為餐飲產業。研究對象分為兩部分,一為一般消費者,主要目的在瞭解並為「優質平價」作定義;一為餐飲業經營者,主要作為本研究之專家群體,以利瞭解及萃取優質平價火鍋店經營關鍵成功因素。問卷以火鍋消費者為受測對象,共發放438份,有效回收438份,將所得資料數據加以整理、歸類、繪製成圖和表,本研究定義平價火鍋價位為100-199元(52.74%),及優質服務內容有餐廳內環境清潔與安全等15項。再由文獻探討得到餐飲經營關鍵因素,接下來透過德爾菲法專家問卷調查、進行兩回合問卷並決定評選構面及準則,主要包括「顧客」、「財務」、「內部管理」、「學習成長」及「行銷策略」

等五個構面及17個準則,以餐廳經營者爲問卷發放對象,應用決策實驗室分析法為基礎的網路程序分析法解析構面及準則的因果關係,最後依據研究結果作分析及討論。本研究結果為成本控制與領導力互相影響,其中領導力直接影響品質管控、價格策略、產品策略及顧客關係。而因果圖中顯現領導力與成本控制是關鍵準則,經營者可由關鍵準則投入資源以強化本身優勢,最後吸引消費者選擇。