直營加盟分辨的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列地圖、推薦、景點和餐廳等資訊懶人包

直營加盟分辨的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦鬼頭宏昌寫的 開一家會賺錢的店:店長必讀!收入穩定、集客獲利的原理 和許英傑李冠穎的 連鎖管理都 可以從中找到所需的評價。

另外網站中油加油一定要選直營?專業網友分享「一秒分辨直營加盟 ...也說明:還有網友在評論中問直營和加盟的區別,有網友作答是油的品質有差,也有網友表示只是管理上有差。 1_副本_副本.jpg. 原來要分辨直營還是加盟,只要看招牌就好了!

這兩本書分別來自台灣東販 和經濟管理所出版 。

中華大學 科技管理學系 陳棟樑所指導 葉寶桐的 不動產經紀業營業員人格特質與知覺領導風格對工作滿意度之研究 (2017),提出直營加盟分辨關鍵因素是什麼,來自於不動產營業員、人格特質、領導風格、工作滿意度、工作績效。

最後網站如何區分中油的直營和加盟店?30年中油老員工 ... - Xoer | 搜資訊則補充:雖然中油號稱油質都是統一管理,但對某些愛車人士來說,還是偏向去直營的店面加油。一位父親是30年中油老員工的網友就表示,其實有一招可以簡單分辨喔!

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了直營加盟分辨,大家也想知道這些:

開一家會賺錢的店:店長必讀!收入穩定、集客獲利的原理

為了解決直營加盟分辨的問題,作者鬼頭宏昌 這樣論述:

開店就是要賺錢! 學會數字觀察分析,決定未來10年的獲利!   ▶專家指路,少練三年功!   經手無數企業、店鋪的規劃與經營,   取自身超過十年的經驗精華集結成書,   兼具實例+實力的豐富內容,   現在與未來的困難都能迎刃而解!   ▶直達核心的實戰知識   只針對「提高營業額」有關的數字解說,   節省花費在其他細節的時間,經營者、店長必看!   ▶圖文並茂,輕鬆易讀   一般人看到「數字」就不禁想退縮,   本書不使用艱澀的用語,適時搭配圖表解說,   降低抗拒意識,只要會加減乘除就能快速上手!   打穩店鋪經營基本功,從容面對變動&困境!   規劃、分析、改善全方位,一

定得知道的「賺錢」基礎!  

不動產經紀業營業員人格特質與知覺領導風格對工作滿意度之研究

為了解決直營加盟分辨的問題,作者葉寶桐 這樣論述:

台灣房地產自2014年預告實施房地合一稅後,結束十年的多頭市場,房屋買賣交易量連續三年大幅下滑,量價齊跌,2016年房屋買賣交易創歷史低點,在嚴峻的市場影響不動產經紀業生存發展甚大。本研究在探討不動產經紀業主管的領導風格及營業員的個人背景與人格特質,是否影響營業員的工作滿意度。共發放1438份正式問卷,有效問卷樣本數1395份,有效回收率97%。對有效問卷進行信度分析、敘述性統計分析、獨立樣本t檢定、單因子變異數分析、皮爾森相關分析與迴歸分析。本研究之結果,有六項發現如歸納下:1.不動產經紀業是高淘汰率與高跳槽率的行業。2.營業員在經紀業職涯過程有五個時期。3.工作績效會影響營業員人格特質。

4.傭收業績與任職公司服務年資對外在滿意度會有差異。5.營業員人格特質與知覺領導風格會影響工作滿意度。6.經紀業營業員是沒有背景限制的行業。

連鎖管理

為了解決直營加盟分辨的問題,作者許英傑李冠穎 這樣論述:

《連鎖管理》從總體概念探討臺灣連鎖行業發展的背景與現狀,並為連鎖系統中涉及的雙方“加盟總部”與“加盟者”建立正確的夥伴關係,加盟總部如何對加盟者負責,加盟者又如何維護與消費者的關係,共同建立連鎖品牌價值,如何通過契約與溝通建立唇亡齒寒依存的合作信念。 《連鎖管理》以理論搭配實務案例說明,並以多幅圖片輔佐內容呈現。“章首個案”介紹知名連鎖企業,讓讀者易於掌握各章內容;文中豐富的“連鎖快線”專欄,讓讀者即時瞭解實務面的應用,並掌握連鎖新資訊;“章末個案”則搭配知名企業案例,讓讀者能借由個案進行思考,站在業者立場解決問題,激起學術與實務相融的火花。 第一篇 連鎖概論 第1章 連

鎖企業發展歷史及概論 章首個案 臺灣零售商店搶攻密度第 連鎖快線 21世紀重定位烤出佳“雞” 連鎖快線 本土連鎖企業細心謹慎搶佔海外市場 連鎖快線 臺灣連鎖企業發展消長 連鎖快線 華致直營經營嚇阻假酒猖獗 章末個案 掌握成長契機漢堡王成功轉變 第2章 連鎖企業的市場機會 章首個案 Dr.Wells讓牙醫也連鎖經營 連鎖快線 管理不易加盟店良莠不齊 連鎖快線 看准市場需求適時推出服務 連鎖快線 超商轉型大刀闊斧再度搶攻消費者錢包 連鎖快線 自有品牌成量販店差異化武器 連鎖快線 低價競爭白熱化“高貴”超市殺出生機 連鎖快線 目標設立勇往直前:王品王道! 連鎖快線 何謂便利型專業藥妝店?康是美告訴你

章末個案 女性商機你掌握了嗎? 第二篇 連鎖總部運作 第3章 連鎖總部管理、組織與發展條件 章首個案 內部創業員工變老闆 連鎖快線 日本零售結合科技 連鎖快線 ZARA-衣著界的狠角色 連鎖快線 你學會講故事了嗎? 章末個案 臺灣奮鬥史家居用品暢銷中國大陸 第4章 連鎖總部的經營管理 章首個案 每次的訓練只為更好的品質 連鎖快線 40年的跌撞實現了近日的成就 連鎖快線 一樣的堅持不一樣的未來 連鎖快線 謹慎評估完整輔導照顧汽車的“面子” 連鎖快線 創造神話的泰 連鎖快線 不一樣的服務成就不一樣的王品 章末個案 分辨連鎖總部優劣 第5章 連鎖總部行銷篡略 章首個案 環保意識“橘色旋風” 連鎖

快線 男性也需要時尚 連鎖快線 Groupon團購商家顧客EasyGo 章末個案 ALDI超市——少品項自有品牌的專注經營 第6章 商圈位址選擇 章首個案 “精挑細選”的美麗國度——ZARA 連鎖快線 UNIQLO輕鬆享受穿搭樂趣搶佔亞洲市場 連鎖快線 門市護衛隊保護商圈 連鎖快線 成功展店人流次要商圈成為關鍵 章末個案 星巴克授權成功進入中國大陸 …… 第三篇 加盟者經營 第四篇 加盟關係與發展趨勢 參考文獻 20世紀60年代以後,全球製造形態的工業正值發展階段,中國臺灣地區企業全力投入工業生產事業,而服務形態為主的連鎖零售業尚未被重視。然而,隨著臺灣地區經濟基礎建設的

完備及產業變遷,農業社會逐漸轉為工業社會,地區國民所得及消費水準隨之提高,在基本需求滿足之餘,消費者對於購物環境有著期待。90年代以後,國際連鎖企業進入臺灣市場,引進標準化及乾淨舒適的消費環境,衝擊了當地傳統家庭式的連鎖經營模式。因此,隨著經濟起飛、地區國民所得提高而改變了行銷市場結構,特別是現代化連鎖經營模式逐漸在各行各業中被大量採用。 儘管受到國外連鎖企業大舉入侵,臺灣人勤奮的民族性,很快跟上國外連鎖企業的腳步。同時在樂於創業的民族精神背景下,許多人願意投入他們全部的體力、精力、時間,以及儲蓄甚至貸款,通過加盟創業方式,加入值得信任的連鎖總部。連鎖總部複製成功經驗並不斷創新其產品與經營管

理制度,在遵守“加盟契約”與“維持合作關係”的前提下,完整移交連鎖經營Know-How給加盟者,這是驅動當地加盟連鎖事業蓬勃發展的關鍵所在。 臺灣的連鎖加盟事業的密度已居世界第1,從商業動態調查得知,就單年而言,臺灣加盟連鎖業產值已達新臺幣10819億元。根據連鎖加盟協會統計,2010年,全台有1715家連鎖總部,橫跨187種業態,總店鋪數106724家。臺灣直營店跟加盟店的比例約為3:7,這表示加盟連鎖模式是臺灣連鎖總部擴展企業版圖的主流。從主要業態來看,生活文教業品牌的比例為3:7;而餐飲業品牌,加盟的比例更是高達85%。 面對日益競爭的市場環境,連鎖的經營並不容易,這也反映出消費結構

的多元化風貌。今日的連鎖企業同時須不斷成長學習,通過多角化、大型化及連鎖化經營創新,將資訊科技與網路發展融入策略性經營,建立新經營典範。各家連鎖企業需要持續思索未來創新營運的重要發展藍圖。 本書期望通過陳述整體連鎖經營管理概念並分析連鎖企業的市場機會,讓讀者更熟悉臺灣連鎖發展現狀與未來發展方向。因此第一篇的第1章與第2章將說明連鎖企業發展現狀與面臨的市場機會。由於連鎖總部與連鎖店鋪是連鎖經營的重要核心價值來源。第二篇的第3章至第9章將從加盟總部角度說明總部的一系列系統制定,包括制定組織架構、擬定標準化手冊、行銷與商圈評估、物流資訊財務系統支援、判斷並挑選合適加盟者等重要角色,目的不僅期望將K

now-How複製,同時能建立市場品牌價值等。第三篇的第10章至第11章將從加盟者角度說明加盟者如何經營商店、提供顧客服務以創造商品或服務的價值,延續連鎖品牌經營精神。第四篇的第12章與第13章將從經營角度與法律角度分析連鎖總部和加盟者之間的多重關係並討論連鎖企業未來發展趨勢。 臺灣連鎖產業快速發展並且有著強韌的品牌生命力,吸引世界各國連鎖業界來臺灣交流學習。下一階段的臺灣連鎖業則朝向上市、上櫃並將觸角延伸至國際市場,讓臺灣的連鎖經營知識在知識經濟時代向外發揮影響力。本書儘管結合諸多案例分享,但作者在資料搜集和解讀時或許有不足之處,期待各界專家學者指正,使本書的內容更為完善。 拙作得以順利

付梓發行,首先要感謝前程文化事業有限公司傅國彰總經理的鼓勵,及高雄第1科技大學行銷與流通管理系暨慈惠醫護管理專科學校提供舒適的研究寫作環境。尤其要感激合著者朝陽科技大學行銷與流通管理系李冠穎助理教授鼎力協助,在其用心規劃、幫忙搜集寶貴資料及細心校稿下,使得拙作比市面上同類書籍顯示出與眾不同。期待拙作問世,能對連鎖管理的學術研究與實務發展做出些許貢獻。