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網絡 行銷課程的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦仲曉玲,郭紀舟,蔡宜真,蘇于修,林慧美,劉華欣寫的 文創20+,我們依然在路上!:6條從英國到臺灣的探索路徑 x 6套實驗與實踐心法 x 6道真實的成長風景 和王賽的 增長的策略地圖 畫出「增長五線」:企業面對未知的撤退與進取經營邏輯都 可以從中找到所需的評價。

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這兩本書分別來自木果文創有限公司 和大寫出版所出版 。

國立暨南國際大學 公共行政與政策學系 陳文學所指導 莊惠涵的 公共行政學系的學生來源、學習表現與就業: 以國立暨南國際大學公共行政與政策學系為例 (2021),提出網絡 行銷課程關鍵因素是什麼,來自於公共行政學系、公共行政教育、學生來源、學習表現、就業。

而第二篇論文國立臺北藝術大學 藝術行政與管理研究所 曾介宏所指導 張榆萱的 臺北地區宮廟文創商品設計脈絡個案研究 (2020),提出因為有 宮廟、文化創意、傳統民間信仰、個案研究的重點而找出了 網絡 行銷課程的解答。

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接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了網絡 行銷課程,大家也想知道這些:

文創20+,我們依然在路上!:6條從英國到臺灣的探索路徑 x 6套實驗與實踐心法 x 6道真實的成長風景

為了解決網絡 行銷課程的問題,作者仲曉玲,郭紀舟,蔡宜真,蘇于修,林慧美,劉華欣 這樣論述:

英國華威大學校友 文化創業+在地實踐六堂課 歡迎入座!  起心動念、起腳行動     以文化創意為基石、各自在不同領域創業的六個故事;   抱著將文化深耕於這塊土地、使我們更美好的期許,   挑戰將看不見的內容轉換成經濟價值,   開展出了六道真實的成長風景,   唯一的不變堅持,是以人為本、以文化傳承的初衷,   「使看不見的東西被看見!」     「本書將幫助你勘測地域、選擇同伴、了解自己與創意產業的生態系統。要不要從這裡選一條路走,由你決定。」──克里斯.畢爾頓/英國華威大學「文化媒體政策研究中心」教授   六個青壯耕耘

文化產業創業的故事   2002年為行政院文創政策白皮書操刀的郭紀舟,隱身於迪化街,在古老宅第間打造起水果藝廊,他如何用文創賣水果,四處尋找有哲學思想的小農,特別標榜職人的故事讓消費者感動?   讓遊學不只是學語言和生活體驗,蔡宜真如何做到專屬客製化又深入文化的英國遊學培育服務?把服務做得細膩貼心,成功的經驗要如何複製到台灣?   在板橋林家花園旁的「在一起」複合空間,蘇于修用溫暖的人情味黏著人氣,如何於巷弄間串聯在地創造者、藝術家,搭建創生橋梁,傳遞正向的能量?   林慧美卸甲回鄉試驗,想把一支十元的筆,創造出有人願意花千元買的價值。她如何把內容轉化字句洋溢在紙上?出版還有哪些

可能性?   把自己打造成行銷創意品牌的劉華欣,如何成為文化藝術的整合者,如何將多元又抽象的文創計畫,用行銷的方式包裝推銷出去?   仲曉玲以自身從實務業界轉往高等教育界的學習與歷練,將知識與經驗冶於一爐,融合成與多元專業及文化背景的學生,一同在校園內外、教學相長的實踐,想投入文創教育的你,這將是一堂可以自練心法與方法的課程。   心法提醒與演練x方法分享與指引 x跨域素養培育與自助   這六位耕耘文創夢田的創業家,在過去二十年間,也是從英國創意產業搖籃華威大學各自學成的校友,經由實踐自我價值而累積的養分,恰恰好孕育出這本書的創意。他們分別從時間的切面不斷地回溯、檢視,同時也與自己

真實對話,透過梳理寫下的深刻體會,有挫折與轉化,還有展望未來而提煉的實用策略與心法,成為教科書外的六堂實務學習,分享給更多想從事文創的前仆後繼的接續者:起腳行動前參照演練,創業途中逢拐點時藉以警惕,避開地雷,短走冤枉路!   「在文創產業生態系統裡,彼此依賴、連結,任誰也無法獨自穿越這座森林!」本書是他們人生篇章的難得一頁,記錄著共享,期盼共好,而一起共創!   面對未來,仍要期許──文創20+,依然在路上……   而你呢……,是否起心動念!?何妨起腳行動! 本書特色   1. 用說故事的筆法串寫案例,創業時間軸往前追溯至更早的素養培育期,看得到清晰的創業心路與養成,提供有心

築夢者,除了理想之外的務實參照與提醒。   2. 每一篇末,都有曉玲老師為創業者提問的Q&A設計,讀者可以從提問中借鏡,學習如何自問自答、來回檢視自己的創業藍圖,是本書著力的特色之一。   3. 每位實踐者都附有一頁視覺化的商業圖表,說明事業結構與路徑,另有「真情分享」、「給自己出考題」等特別企劃,及學術、產業、創業相關圖表;除了感性的故事分享,也是一本創業行動指南。 專文推薦   文化與創意產業的核心仍舊是個人的創造力與社會連結,身為教育者、學生和文化創業家,找出連結並依此行動,是我們共同的使命。任誰也無法獨自穿越這座森林。   ──克里斯.畢爾頓(Chris Bilt

on)/英國華威大學「文化媒體政策研究中心(Centre for Cultural and Media Policy Studies)」教授   透過這本書,讓我們認識到在日常生活中所進行的文化創意圖像,以及創作過程的細微巧思所帶來的感動,更令人相信「精緻生活的追求、初心真情的堅持,和美好事務的分享」可能才是文化創意的靈魂。──吳思華/政治大學科技管理與智慧財產研究所教授、前政治大學校長、前教育部長   你可以看到他們反覆的喃喃自語、在微光中踽踽獨行……,但卻有飽滿的意志和堅定的韌性,這些能量從何而來?我想是內心的熱愛和一種相信,讓他們願意持續追尋。──葉雲/天下雜誌總經理 各界熱情

推薦   本書呈現了另一個觀點:文化創意產業並非刻板狹隘的商業操作,而是參與在文化事業的過程中,「志於道,據於德,依於仁,游於藝」的人生實踐。——于國華/臺北藝術大學藝術行政與管理研究所副教授兼所長   本書讓讀者在臺灣文創產業發展的路徑上,透過創業者的寬闊視野與親身經歷,看到臺灣當代令人感動的可能性與生命力! ——林世傑/「Stay旅人書店」創辦人   想跳出框架和枷鎖嗎,這本寶典將引導你踏上改變之路!——林育正/「臺灣體驗地圖有限公司」執行長   書中收集了許多創業者不藏私的思考觀點,帶著我們一起去發現創業如何不只是創業這回事……。——高慶榮/「日日田職務所」創辦人  

 這種源自於臺灣人生活的文化創意,讓感受與體驗更為深刻。——張敬業/「鹿港囝仔文化事業」創辦人   創新不是發明也不是創造,是將舊有的元素重新組合產生新的價值。想要感受文創產業的魅力和了解文創創業的眉角,一定要擁有這本絕佳的實戰指南!——陳明輝/「臺灣工藝美術學校」創辦人   期待精彩華威人的故事,能成為你敢夢、築夢、實踐夢想的原動力!——黃月娥/「英揚留學顧問公司」主任   隨著六位文創教練的生命歷程,找回自己創業的初心與感動。——葉哲岳/「臺灣田野學校」工頭   也許是角色的相似性吧,我在書中找到多處共鳴點,甚至忍不住拿起筆記,認真地將喜歡的文字記錄下來,沒有更多地目的,僅

僅是覺得自己被這些文字所感動了⋯⋯。——廖怡雅/「藺子」共同創辦人   六顆種子返鄉落地,夢想不死的精彩故事。——蘭萱/中廣「蘭萱節目」主持人   (以上依姓名筆畫排序)

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公共行政學系的學生來源、學習表現與就業: 以國立暨南國際大學公共行政與政策學系為例

為了解決網絡 行銷課程的問題,作者莊惠涵 這樣論述:

高等教育是孕育知識、觀念和培育人才的重要場所,也是推動國家發展及競爭力的關鍵。公共行政相關學系成立宗旨大多期望為國家培養行政管理及政策分析的專業人才,或是具有社會關懷意識的公民特質,並為政府培養專業人才。本研究蒐集畢業生流向調查與學生相關資料,以國立暨南國際大學公共行政與政策學系學士班101~108學年度學士班畢業生為對象,探究公共行政學系學生在背景來源、學習表現與就業之間的關聯性。研究發現性別、戶籍地、入學管道、身分別與工作狀況對於在校平均成績皆達統計顯著水準,其中女性、南部地區、繁星計畫入學、一般生與工作狀況為非就業中的在校平均成績表現較佳。另外,畢業學年度、性別、戶籍地、身分別、在校平

均成績與在校非正式學習表現對於就業的薪資收入達統計顯著性。其中,男性在畢業滿一年的薪資收入顯著高於女性,戶籍地為國外、僑生身分、有參與社團活動以及有參與校外業界實習的學生會有比較高的就業薪資收入;而在校平均成績高及有擔任研究或教學助理的學生,反而呈現出較低的就業薪資收入。最後,本文依據研究發現提出討論與建議。

增長的策略地圖 畫出「增長五線」:企業面對未知的撤退與進取經營邏輯

為了解決網絡 行銷課程的問題,作者王賽 這樣論述:

  〔現代行銷學之父,科特勒諮詢首席顧問〕菲利普.科特勒(Philip Kotler)鼎力推薦:   王賽這本書,清晰且最具可操作性地讓CEO們理解「數位化背景下企業到底需要採取什麼舉措來驅動增長」,如果說增長是CEO日程中最核心的市場議題,那本書無疑是解決此議題最佳的作品之一。   「科特勒諮詢管理」合夥人 力作   多家《財星》500大公司CEO私人顧問以親身歷練、多年磨一劍撰寫的策略利器,   大中華區繁簡體中文版同步上市!   不管是基於何種使命或願景,企業的終極任務只有一個:追求增長。   許多的企業在Q4(第四季)開始焦慮於一件事,那就是如何制定明年度的增長。   更多

的企業解決這種焦慮的方式就以「今年度的業績加上一個百分數」作為明年的增長目標──在市場繁榮之際,企業的增長可能可以用這種無意識或抽象的手段繼續完成;可是一旦總體經濟走向低迷,景氣擴張進入尾聲時,全球所有的經營者與策略制定層主管都困惑著:我們的下一波增長在哪裡?   在今天這個滿街談「增長」的時代,什麼是真正的增長、什麼是好的增長、什麼是企業家們需要的增長,這些問題的答案變得彌足珍貴。目前市場上大量的增長理論,大都討論不是企業家層面的增長,難以解渴。   在這本即時問世的高階簡明策略書中,就要試圖以一個頂級諮詢顧問積累多年功力淬練而成的「增長五線」架構解答這個重要的問題。這五條線分別是:

  1)「撤退線」,即收縮線,講的是企業如何做有價值的撤退。本書將其定義為「企業或業務在增長路徑上找到最好的出售、去除、轉進的價值點,進行撤退」。如果企業沒有撤退線的考慮,在業務勢能衰退之時,公司或業務價值也許就錯過了最佳兌現時間;   2)「成長底線」,成長底線可以堪稱是「公司或者業務發展的生命線」,也稱「增長基石」。這條線可以保護企業或業務的生死,並為公司向其他領域擴張提供基礎的養分。在有底線鞏固的情境中增加擴張路徑是很多企業良性增長的基礎。   3)「增長線」,定義為「企業從現有資源和能力出發所能找到業務增長點的一切總和」,比如可以找到哪些利潤區、利潤區怎麼擴張——是擴展新產品,還是

擴展新客戶,還是擴展新區域?……這些增長線要窮盡所有增長可能,形成本書提出的「增長地圖」。   4)「爆發線」,爆發線指的是增長路徑中可以讓公司業務短期內呈現指數級增長的線。如果說增長線的增長設計是線性的,那爆發線要的就是指數級的。本書會將爆發線背後的基因如數位化、社交因子以及風投資本等一一進行呈現。   5)最後一條線叫做「天際線」,天際線決定了企業價值的天花板在哪兒,實際上也決定了企業能跑多遠。企業的天際線反映出企業估值或者企業價值的上限,而這背後的底牌,就是公司業務本質的定義、能否打破企業的邊界以及不斷釋放增長期權。   「增長五線」不一定是遞進關係,它們之間是可以切換的、動態調整

的,這也是本書作者主張用「增長五線」去看待競爭策略的關鍵意義。   本書作者王賽博士12年來擔任過六十多家企業領袖與創新型企業的市場策略諮詢顧問,三年前開始又把視野和興趣移到創新創業公司,他曾把增長五線用於千億級企業的增長設計,也在騰訊AI平臺將其與許多創新創業者分享,都得到了非常積極的實戰經驗與回饋。   本書以一個全新的企業經營者視角,把數位時代環境中策略的宏觀視野和行銷的微觀洞察進行融合,試圖構建出一套企業領導者真下基於自身能力與規劃目標的可實踐增長體系。 名人推薦   【商業領導人/MBA教授 隆重推薦】   王賽博士的新書來得正是時候,他將引導著我們穩住「增長線」,快速走進

「爆發線」、「天際線」的領域,昨日的優勢擋不住明日的趨勢,這是數位化變革的新時代。   陳朝益,企業高管教練/香港大學SPACE 中國商學院特聘教練講師/前英特爾臺灣區總經理   王博士的新書有具有原創視角的魅力,也結合了全球和亞洲,尤其是中國市場的新一代新興領軍企業的增長實踐,這本書有深度、有廣度、也有鮮度。   赫曼溫.卡塔加雅(Hermawan Kartajaya),《行銷4.0》合著者/MarkPlus行銷諮詢公司創始人兼執行長   王賽博士的「增長五線」再次凸顯數位時代下,中國市場的諮詢顧問開始成為商業原創思想湧現的核心,這本書是企業增長的必讀作品!   謝少毅,IBM公司全球訊

息科技服務部 大中華區總經理   以客戶中心的增長,到以價值為中心的增長,王博士的增長五線有機地把策略、行銷以及公司業務管理有效的融合在一起。   艾拉.考夫曼(Ira Kaufman),Entwine Digital公司總裁/西北大學Kellogg商學院數位行銷課程教授   (本書)探尋增長的邏輯,揭示企業發展之道。   王文京,用友網絡董事長/CEO   王賽博士的新書為企業描繪出一張實現業務增長的路徑藍圖,「增長五線」向企業的領導者揭示出帶領企業邁向持續成長的增長路徑。   鄧學勤,正中投資集團董事長   邏輯綿密,充滿洞見,極強的可操作性!反覆研讀著書稿,長期思考中的公司數位化

轉型發展圖景突然清晰起來。此書是所有面向未來轉型發展企業執行長們的必讀之書。   吳光權,航空工業通飛 董事長   當基本常識成為企業發展的稀有之物的時候,這本書經典的再現了什麼才是增長的基本常識。   袁信成,原TCL集團股份有限公司營運長   本書清晰、務實的讓讀者理解數字化背景下企業到底需要採取什麼舉措來驅動增長。   大衛.愛德曼(David C. Edelman),前麥肯錫顧問公司數位部門(McKinsey Digital)全球聯合領導人   與好友王博士關於「企業增長五線」的交流,是我上過最有收益的諮詢課堂之一。   申明澈,MCM集團行政發展負責人/KingsBay資本聯合

創始人   此書系統提出了CEO面臨的增長核心議題,幫助高階主管在大變局時代重構企業的增長謀略。   朱武祥,北京清華大學經濟管理學院教授/「魏朱商業模式」創始人   融匯東西智慧,超越傳統理論!本書從企業高層視角呈現了市場和業務增長的新思維、新路徑和新體系。   符國群,北京大學光華管理學院市場行銷系教授/中國大陸《營銷科學學報》主編/中國高等院校市場學研究會會長   王賽先生用「增長五線」將杜拉克關於企業兩大基本職能「行銷」和「創新」的結合狀態刻劃出來,在我看,也可以理解為企業的「營創五態」。   蔣青雲,復旦大學行銷系主任/教授   市場行銷不僅是消費者行為,更是市場驅動型策略,

而增長恰恰是這一策略的核心目標之一。本書通過「增長公式」、「增長五線」等為企業提供了增長策略的路線圖和切實可行的方法。   汪濤,中國「青年長江學者」/武漢大學經濟與管理學院副院長、行銷系教授   價值驅動成長!王賽博士介紹的五種企業增長策略與路徑,引人入勝,發人深省!   陳威如,阿里巴巴商學院產業互聯網中心主任/財經書《平台戰略》作者/中歐國際工商學院教授   大至國家、小至個人,都在計算自己的增長空間,增長需求無處不在。作為中國國內首屈一指的行銷策略思想者和實踐者,王賽博士的「增長五線」可以幫助你在不同階段制定出更有效且實用的增長策略。   柯洲,內容共享平台「筆記俠」創始人/CEO

  此書為創新者和傳統企業描繪出一幅可視化的增長藍圖和堅實的落實路徑。   吳霽虹,AI Business Lab/人工智能商業化實驗室聯合創始人,科大訊飛首席策略顧問   增長五線是一個強有力的思維工具!對創業型企業家而言,從起點構建底線,從增長邁向爆發,此書給出了具體的思維與路徑!   任建標,上海交通大學安泰經濟與管理學院EMBA主任、教授  

臺北地區宮廟文創商品設計脈絡個案研究

為了解決網絡 行銷課程的問題,作者張榆萱 這樣論述:

臺灣傳統民間信仰可以視為我國現今之主流宗教信仰,其中蘊含寶貴的歷史人文價值,並且得以多樣化手法呈現其豐富的藝術文化底蘊。繼文化創意產業開始受矚目後,所謂「宗教文化創意產業」亦得以藉由與各個社會層面結合、以創意之手法呈現於日常生活,更能夠藉此傳揚臺灣傳統民間信仰之宗教精神內涵。自2007年「全家好神公仔」出現並風靡全臺,而後各式傳統信仰宗教文創設計彷彿有志一同般地,使用可愛化、扁平化的神祇人物作為文創設計。然而,此類大同小異之設計手法,幾乎難以藉此類宗教文創商品中區別宮廟與神祇,更遑論替自身信仰宮廟推廣宣揚,彷彿本末導致地失去了宗教文創商品所注重的「傳遞宗教文化」之意義。本研究以多重個案研究方

法設計,針對三個販賣宗教文創商品之臺北宮廟,探索其對於其推出的宗教文創商品背後的設計脈絡,並以現象學方法分析廟方對於其宗教文創商品之態度,何而造就現今大同小異之宗教文創商品。本研究之研究結果除了得知個案宮廟對其文創商品開發之脈絡外,亦發現了宮廟文創商品並不一定具有傳統民間信仰之「意象」美學,而造就其原因則取決於與廟方最初販賣文創商品之目的