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另外網站學術倫理解答,臺灣學術倫理教育資源中心台灣學術倫理教育 ...也說明:1, B 教授近期接獲政府部門的委託,進行一項關於環境對身心健康影響的研究;這個研究不但 ... (3)在手機通訊軟體上的對話內容,因可預期有資安的風險,所以不算隱私。

逢甲大學 公共政策所 胡鳳生所指導 朱焜永的 海巡署中巡局員工對資訊安全之認知與管理 (2008),提出公部門如何落實政府資安政策解答關鍵因素是什麼,來自於資安稽核、資訊安全管理、認知理論、資訊安全。

最後網站透明化電子治理: 以網站落實政府資訊公開則補充:是政府傳達與接受者間資訊的自由流動,在公部門是指文官(公務員,civil servants)、政治人物、法官將政策決定與執行行動相關資訊,公開而傳達至.

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了公部門如何落實政府資安政策解答,大家也想知道這些:

海巡署中巡局員工對資訊安全之認知與管理

為了解決公部門如何落實政府資安政策解答的問題,作者朱焜永 這樣論述:

論 文 題 目:海巡署中巡局員工對資訊安全之認知與管理校 所 名 稱:逢甲大學公共政策研究所碩士班畢 業 時 間:2009年(九十七學年度第二學期碩士學位論文摘要)研究生姓名:朱焜永 指導教授:胡鳳生論文摘要:行政院科技顧問組委託 NII進行2007全民資安健檢調查發現,民眾在網路釣魚和詐騙的資訊安全認知相當不足。顯見一般使用者對資訊安全防護僅停留於技術層面,疏不知資訊安全事件都是因「人為」不當的操作與認知不足等行為所造成。因此,海巡署除在執行資訊安全的控管機制下,如何提升員工對資訊安全的認知,減少不當的人為操作或點

選,並在異常的時候作出正確的處置,降低危害程度,便成了一個重要的課題。本研究之調查方法區分問卷調查法及深度訪談法,其研究對象在問卷調查部份採用立意取樣法,以中巡局局本部及所屬機動查緝隊人員為問卷發放對象,實際發放問卷數量共計226份,問卷回收率為91.37%,有效問卷197 份;訪談部分以通資業務承辦人員,且服務年資在5年以上之承辦人員為訪談對象。分析方式係以認知理論為基礎,運用SPSS 12 for windows軟體,以敘述統計方式進行分析討論。本研究發現海巡署秉持組織一體的精神,由上而下制定「資訊安全管理」政策,更成立資通安全防護管理中心(SOC)全年365天24小時不間斷監控內、外網電

腦以及自動化處理流程(SOP),有效執行資訊安全事件預警、通報及指揮,其資安稽核之健全,是其他政府機關無法媲美的。然經由問卷調查分析發現,組織內員工對資訊安全基本認知是有的,如:定期變更開機密碼、判斷電子郵件附加檔案的安全性…等;然對於資訊軟、硬體設備的認知仍有不足,可見員工的資訊安全認知仍有成長的空間。最後,從問卷調查資料分析得知,多數人對資訊安全的服務與期望是有若差的,因此提出「稽核績效應宣傳、資安管理才順手」、「資安服務要落實、認知程度會提高」等建議,供海巡機關管理階層參考。【關鍵字】資訊安全、認知理論、資訊安全管理、資安稽核