大學職員薪級表的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦三民補習班名師群寫的 2022台灣菸酒從業評價職位人員[訪銷推廣]套書+考前短期衝刺課[USB隨身碟版] 和김하영的 什麼都能外送!比臥底報導更真實的故事,資深社會記者轉行做外送、代駕、揀貨員,揭露惡性競爭內幕、拆穿高收入假象都 可以從中找到所需的評價。
另外網站「私立大學職員薪水」懶人包資訊整理(1) - 蘋果健康咬一口也說明:私立大學職員薪水資訊懶人包(1),薪資待遇;薪資待遇-職員工,敘薪辦法·職員薪級表AdobePDF;薪資待遇-教師,敘薪辦法·校長、教師暨助教薪級及薪資表AdobePDF·檔案下載; ...
這兩本書分別來自三民輔考 和三民所出版 。
淡江大學 教育心理與諮商研究所碩士班 藍挹丰、張貴傑所指導 劉嘉蘭的 代理教師生涯轉換之心路歷程 (2021),提出大學職員薪級表關鍵因素是什麼,來自於代理教師、生涯轉換。
而第二篇論文銘傳大學 國際企業學系碩士在職專班 陳綉里所指導 林廷翰的 成就動機與組織品牌識別對工作價值與工作滿意度之影響:以海巡人員為例 (2021),提出因為有 海巡、成就動機、組織品牌識別、工作價值、工作滿意度的重點而找出了 大學職員薪級表的解答。
最後網站約用人員薪級表則補充:國立臺灣師範大學約用人員薪級表基本薪資備註等級薪點薪給本薪等級及 ... 酬金標準表: 本校進用約聘人員工作酬金標準表: 薪資待遇- 職員工: 敘薪辦法: ...
2022台灣菸酒從業評價職位人員[訪銷推廣]套書+考前短期衝刺課[USB隨身碟版]
為了解決大學職員薪級表 的問題,作者三民補習班名師群 這樣論述:
對應台灣菸酒從業評價職位人員訪銷推廣命題趨勢,市面最強專用教材同捆包,完全版考用套書+考前衝刺班課程,上榜前必讀! ★經典攻榜套書,命題脈絡最契合、重點網羅最全面! ★業界名師聯合出招,最後一課、最關鍵解題! ★國營事業系列書類口碑最悠久最高、考生最支持! 【考試簡介】 台灣菸酒「從業職員」與「從業評價職位人員」起薪高於民間企業,定期發放各種津貼或獎金,每年稅前盈餘確定達標,台灣菸酒員工則能拿到最高4.4個月的年終獎金。從歷史數據來看,台灣菸酒離職率低,代表薪資工作福利穩定讓人安心,在準備國營事業考試中,是不可放棄的優質對象。另外因應退休潮來臨,台灣菸酒公司
近年每年都會大規模辦理徵才活動;退休潮也使新人升遷機會多,未來薪資行情可期。 【訪銷推廣工作介紹】 台灣菸酒從業評價職位人員「高中職以上學歷」即可報名。採分區報名、錄取及分發,可選定自己要任職的區域報考。以評價職位人員的訪銷推廣類別來說,筆試科目只有共同科目(國文、英文)與專業科目(企業管理概要、行銷管理學概要)共4科,全為單選題,沒有科系的限制,準備考試相對容易,想進入台灣菸酒不妨就從這裡開始。 台灣菸酒從業評價職位人員訪銷推廣類別之工作內容為各營業處轄區通路、特販營業處之連鎖通路:店頭商化、商品陳列、鋪點查核、活動調查、商情搜集、通路拓展、櫃臺作業、菸酒倉庫作業等訪銷相
關業務。 ※應試及公司資訊請以正式簡章及公司公告為準※ Part.1 《2022台灣菸酒從業評價職位人員[訪銷推廣]套書》 ★2022年最新版,台灣菸酒從業評價職位人員[訪銷推廣]考科重點(共同+專業4合1)! ★套書附贈公職英文單字[基礎篇],讓考生善用零碎時間加強英文字彙能力! ★套書另贈國營事業口面試技巧講座,讓考生能從容應對口面試! 【本書適用】 這套《台灣菸酒從業評價職位人員[訪銷推廣]套書》適用於報考台灣菸酒從業評價職位人員甄試[訪銷推廣]類別之考生。 【套書有什麼】EAN:4711100554817 ◎《國文》2022/01
◎《英文》2022/01 ◎《企業管理》2021/12 ◎《行銷學(行銷管理)》2020/04 ◎ 贈:《公職英文單字[基礎篇])》2020/02 ※套書出版日期為上架日,實際出版日以各單書為準※ 【套書內容】 一、國文 (一)字音字形辨正 精選常考易混淆字音250字+易混淆字形500字+字音字形綜合測驗100題,幫考生治療音形不分的症狀。 (二)重要修辭及應用文知識 根據大量考古題出現之成語,依主題分類,並附成語解釋,易懂易讀。各類題辭分門別類,一起記憶,事半功倍。另外令大多數考生頭痛不已的書信結構用語,本書已將之濃縮並以圖表統整為三
頁內容,只要花點時間背誦,考出來立馬拿分。 (三)國學常識 幫考生歸納整理從先秦到清代的各家學說流派及著名作家,並以簡單易記表格呈現,讓國學常識不再艱澀難背。 (四)閱讀測驗 按時間順序收錄多篇先秦到清代的著名文章,每一篇皆有白話語譯,大幅提升考生閱讀理解能力。 (五)公文格式 詳細介紹公文基本格式,提示撰寫要點,並將重要公文用語以表格呈現,簡單易懂。 (六)歷屆試題詳解 書末收錄109年~110年各大國營事業國文考科試題共21份,總計404題,並由三民補習班國文名師針對所有題目提供詳盡解析,幫助讀者快速掌握命題重點,輕鬆破解考題! 二、
英文 (一)文意字彙 想要在英文科繳出漂亮的成績單,字彙能力就是考生最大的武器,考試時如果連單字都看不懂,就遑論要有好的表現了。為了以最快的速度讓考生累積單字量,本書精心整理了各大考試(國營事業、公職考試、銀行招考等)常考單字1000個,依字母分類,並搭配精選200題國營事業招考的字彙考古題,有效幫助考生告別字彙量不足的惡夢! (二)重要文法 根據各大銀行近年來命題方向,系統化整理常考文法重點,本部分共分12個單元:1.八大詞類及五大句型、2.動詞與主詞的一致性、3.動詞時態、變化及種類、4.助動詞、5.不定詞用法、6.動名詞用法、7.分詞用法、8.名詞與冠詞、9.介系
詞、10.被動句、11.假設句、12.三大子句。每章後配合單元練習厚植實力,版面清晰明瞭,搭配圖表幫助理解及活用文法。 (三)歷屆試題詳解 書末收錄109年~110年各大國營事業英文考科試題共19份,總計584題,所有題目皆由三民補習班專業英文名師提供詳盡解析,幫助讀者快速掌握命題重點,輕鬆破解考題! 三、企業管理 本書由〈管理學〉、〈企業概論〉及〈最新試題詳解〉構成:〈管理學〉分為13章完整介紹管理的基礎理論與方式,依序從管理組織理論概要、組織規劃與控制、「激勵、領導、溝通」管理內涵,乃至企業的變革管理與創新、價值鏈管理,以及高階段的組織管理決策,皆幫考生統整在這
本篇中。〈企業概論〉分為12章探討企業營運的目標、功能,企業內外部的營運、行銷、競爭,及企業決策與策略管理等內容,循序漸進的剖析企業功能與營運方式,搭配大量豐富圖表輔助記憶,引導考生從企業的角度充分了解企業管理之內涵。〈最新試題詳解〉收錄110年台電雇員、經濟部新進職員、菸酒公司從業評價職位人員、郵政內勤、鐵路特考等最新年度之企業管理考科試題,共8份。選擇題題題詳解,問答題題題附有擬答。 台灣菸酒從業評價職位人員甄試企業管理概論考科題型皆為選擇題,題目多為企業管理學之基礎理論,尤是企業管理相關之專有名詞解釋出題占比高,故考生在讀完企業管理的內容與重點後,可多加練習歷屆試題。在練習過程中
,強化重複出現的考點,對於重點內容的基本掌握是裨益良多! 四、行銷學(行銷管理) (一)精華重點整理,命題趨勢報你知! 行銷學(行銷管理)一科,範圍廣博,理論繁雜;命題委員著重之處,也常因人而異。與其讀過多書、備多分力,不如精讀一本濃縮精華。本書秉持此理念,由三民補習班名師邵康,根據多年教學經驗,精心彙整各家學理,並參酌過去大量考古題之出題趨勢,去蕪存菁,只留給讀者非讀不可的重點,希望讓應試本科目的考生覺得:聚焦這一本就夠了! (二)雙色圖表+重要程度圖示,重點章節不錯漏! 本書在各章節首頁皆以1~10標示出重要程度,讓考生清楚知道重要章節所在,以利讀書時間分配
;內容以黑白藍三種色調,呈現專業的重點歸納整理,搭配生動的圖表編排,將行銷學龐雜的內容化繁為簡,讓您易讀易懂,直接在密密麻麻的文字間抓出考試要點,助您以最快最有效率的方式,完成備考功夫! (三)近700道精選試題,選擇+問答,大量題庫助您一臂之力! 第一部分「重點整理」,各章節最末均附有精選試題,讓考生在研讀完內容後即刻進行測驗,找出自己未讀通透之處;第二部分「模擬試題」,則是參考近年各大考試命題趨勢,由老師親自編撰而成六回經典試題,幫助您臨陣磨槍,隨時保持最佳戰力。 (四)收錄歷屆試題,以古為鏡知興替,強取勝機非難事! 本書收錄96~108年電信、郵局、台菸、台糖、捷
運、港務公司等國營事業行銷學考科歷屆試題共29份,問答題皆有詳盡擬答,選擇題亦有難題解析,在編排上採題目、答案、解析分開排版的方式,使考生在做題目驗收學習成果的同時,更可以模擬考試實況,增加臨場感,待正式上場時能臨機應變不慌張,難題迎刃而解! 【獨家附贈】公職英文單字[基礎篇] 套書附贈《公職英文單字[基礎篇]》,其特色如下: (一)隨身攜帶 公職英文單字[基礎篇]體積小、厚度僅約1公分,能無痛滑進衣褲的口袋,便攜的特性讓考生隨時隨地都能夠善用零碎時間,聚沙成塔、快速累積英文單字量!上考場嫌傳統辭典太重太累贅的話,帶這本讓你神清氣爽,俐落地將考場的零碎時間化為涓涓入袋的分數
。 (二)雙色編排 公職英文單字[基礎篇]全書採雙色印刷,版面清晰易讀性高,且於每一單字左側皆標明重要度,單字下更完整收錄其相似詞與衍生詞,讓學習效率事半功倍! (三)考題解說 本書單字皆搭配歷屆考題例句,附中譯及解析,將抽象之考點具體化,除更易背誦外,考生也順便熟悉了考試命題的方向;誰說魚與熊掌不可兼得呢? Part.2《2022年台灣菸酒從業評價職位人員[訪銷推廣]考前短期衝刺課(USB隨身碟版4堂共12小時)》 【商品內容】 USB 2.0隨身碟(32GB) 1入:內含4堂課程、PDF檔教材 ※※講義提供於USB隨身碟中,每堂頁數不等,非紙本提
供。※※ ★優惠期間附贈文具組 【USB課程特色】 ★節省考生備考壓力,由名師替你分析考試趨勢及掌握重點。 ★課程收看無限制、重複播放看到飽 ★課程進度自己掌握免通勤、免排隊 ★購買課程即得一顆USB隨身碟 【課程內容】: 1.共計4堂科目的精華雲端課程: (贈)國文1堂+(贈)英文1堂+企業管理概要1堂+行銷管理學概要1堂 2.課程大綱:命題範圍掌握+重要考點整合複習+歷屆試題精選解析 3.重要常考命題重點總整理,由三民補習班王牌名師群分析強化考試重點,無論你用甚麼方法準備台酒考試,最終關頭都需要名師彙整考前搶分強力加持。 【師資介
紹】 歷年三民上榜生強力推薦: 輕鬆破解國文考題-李仁老師 ★中國文學博士、各大學助理教授、知名講師 ★補教國文名師縱橫業界10餘年 ★歷屆國考、證照解題雙指標備受推崇 【繳出漂亮英文成績-黃聖如老師】 ★補教界二十餘年,經驗豐富,任教於各升大學、高普考體系補習班 ★熟悉國內各高普考英文考科出題重點及趨勢 ★教授文章型題組,快速解題技巧,適合需要在短時間內建立完整英文語法架構之考生 【商學企管界權威-顏回老師】 ★國立大學商碩士、國際經濟博士 ★超過300場以上的校園專題演講、具20年以上補教界教學經驗 ★廣泛商學領域科目,教學功力深厚
【播放設備規格需求】 支援作業系統:適用Windows XP及Windows 7 以上,同時支援Mac OS。 其他:搭配使用耳機或喇叭。 ※本公司販售之影音商品,USB相關函授教材屬於授權著作財產權,一經使用、看(聽)、拆除包裝或商品本身之破壞性包裝,除非瑕疵(非人為因素),將不接受退貨。 ※商品因消費者個人不當使用而造成故障、損毀、刮傷、髒污、包裝破損不完整者,非商品原有之全新樣貌,附配件不齊者,恕不接受退貨。 ※本USB課程售價內含30元押金,課程結束後,歸還USB隨身碟可領回押金。 【版權聲明】 此影片所有內容均屬著作權人三民輔考資訊所有
,均不得以任何形式剪接、複製、再發行、上載、公布、傳送或散布以免觸法,違者須承擔相關法律責任及賠償損失。 【台灣菸酒訪銷推廣上榜實據】 台灣菸酒上榜生—黃雨晨 離開校園後,進入會計師事務所擔任查帳員,幾乎每天都要加班,旺季更是假日也不得休息,偶爾還要遠赴大陸出差,雖然工作壓力大,也讓我在短時間內學到很多;但待了兩年多後,因為自己不是會計系出身,也沒有會計師執照,未來發展有限,於是我決定尋找一個較穩定的工作。 我是先自修讀三遍以後才開始看函授課程,課程內容淺顯易懂,讓第一次上企管課的我也能全部瞭解;老師也會在課堂上做不同學派或易混淆觀念的比較,針對這些觀念提問,自己要讀到
可以馬上在心裡回答老師的所有提問,上榜便指日可待。
大學職員薪級表進入發燒排行的影片
故事發生在斜幹青年KTV,店長Angry (展瑞 飾) 是位傳統資方代表,秉持「獲利至上」的經營觀念;Scare (茵聲 飾) 是位反應快卻愛賣弄小聰明的員工,常帶著Smile (展榮 飾)走一些旁門走道。Hurt (董仔 飾) 平時熱愛在上司面前求表現,卻常搞錯重點,不斷將心力放在本職以外的內部八卦上。Worry (木星 飾)及Cry (尼克 飾) 同為KTV職員,兩人的感情世界讓人霧裡看花。
一天,在公司急於求表現的Hurt,向店長Angry報告客人在包廂內「換茶水」,沒想到進門後卻是誤會一場;數日後,她再度表示自己發現有人在門外鬥毆,便帶著Angry上前查看,沒想到再次誤會,被Angry罵得臭頭。某天,屢次失利的Hurt,再次向Angry宣稱自己發現Worry 跟Cry違反公司規定偷談戀愛,為了抓到證據,她展開一系列「抓姦」行動,終於漸漸讓Worry 跟Cry的感情浮上檯面?另一邊,Angry表示員工購買票券可以獲得獎金,Scare聞後便慫恿Smile以私賣票券再拿獎金的方式賺取差額,沒想到所謂的獎勵居然是……?
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代理教師生涯轉換之心路歷程
為了解決大學職員薪級表 的問題,作者劉嘉蘭 這樣論述:
本研究採敘事研究,以立意取樣、半結構式訪談的方式,邀請三位曾經擔任過代理教師的受訪者,分享其生涯轉換的生命故事,並以時間為軸,即以生涯轉換前、中、後作為敘說的依據。三位受訪者皆從選修一般大學的教育學程,開始踏上教育之路,中間經歷了代理代課、考教師甄試的點點滴滴,且因著每個人的不同價值觀和人生境遇,各自發生了不同的轉折,導致生涯轉換過程和結果大異其趣。本研究目的為了解代理教師在生涯轉換前選擇教師之因素與相關經驗、生涯轉換中面臨之掙扎煎熬及考量因素、生涯轉換後之因應調適模式及對個人之影響與意義。本研究分析與歸納出下列研究結果:一、選擇教職之信念與相關經驗看法會影響生涯轉換; 二、生涯轉換之掙扎煎
熬會促使代理教師評估新舊工作與自己價值觀之一致性; 、生涯轉換時會考量內外在因素與家庭及重要他人期待; 四、了解並妥善運用自己的潛在資源有助於度過生涯轉換;五、生涯轉換對代理教師之影響與意義為確立自我位置,並從不同的經歷中學習成長、找到意義。
什麼都能外送!比臥底報導更真實的故事,資深社會記者轉行做外送、代駕、揀貨員,揭露惡性競爭內幕、拆穿高收入假象
為了解決大學職員薪級表 的問題,作者김하영 這樣論述:
平臺經濟迎接盛世,平臺勞工只能厭世? 資深社會記者變身平臺勞工,上線跑透透觀察,下線思索時代解答 為了追求「更人道的平臺經濟」,寫下這本「我們這個時代的新勞動故事」 ★強勢入選2022年韓國「青少年人文學閱讀全國大會」官方指定選書 ★上市兩個月火速再版!賣破五刷,持續長銷,在韓國各地發揮影響力 在智慧型手機的這一端,消費者打開APP,一鍵送出需求,享受科技帶來的便利;另一端,勞動者接到訂單,為了夢想與生計開始奮力一搏......將這些人牽連起來的,正是「平臺企業」。 【平臺企業翻轉了現代生活】 我們所熟知的臉書(Facebook)、亞馬遜(Amazon)、網
飛(Netflix)、優步(Uber)、Airbnb等公司都是平臺企業。有別於傳統商業模式單純的線性運作(生產者直接提供產品或服務給消費者),平臺企業則是提供一個中央系統,讓包括生產者與消費者在內的各種人在系統內互動,藉此獲利。 平臺經濟翻轉了現代生活,為我們帶來便利,讓許多人有賺錢的新機會。但平臺經濟也有黑暗面──當個人或公司過度仰賴平臺,而平臺企業的實力足以壟斷市場時,便能單方面改寫遊戲規則,產生消費者權益受損、勞動剝削等問題。尤其,平臺的運作與升級是由人工智慧(AI)等高科技來支持的,因此也衍生出照顧平臺勞動的法律與社福制度,有可能跟不上科技變遷的隱憂。 【作者為何辭去
記者一職,轉行投入平臺勞動?】 一切要從「TADA」風波說起。 就像Uber進駐世界各地,當地傳統計程車業者會有反彈一樣,2018年10月韓國出現一款叫車APP「TADA」,也引起抗議聲浪,還有司機為此而自焚。後來TADA「以租車服務之名,行計程車載客之實」的商業模式被認定違法而在2020年4月終止運作,但其母公司仍繼續開發新產品與服務,投入代理駕駛等新市場。 在這過程中,本書作者、資深社會記者金夏永感到相當「鬱悶」。他認為,「社會對這個問題的解決方式無法讓人滿足,並未提出對時代變化大趨勢的討論和方向,只是迫於壓力而進行眼前的利益調整」。 無獨有偶,在TADA退場的
同一年,作者還看到了一則「美食外送員上億年薪(約新臺幣兩百多萬元)」的報導,讓他相當好奇:「真的可以賺這麼多嗎?」 這兩個「平臺經濟」下的勞動事件,讓他想要進一步探查實情。但擁有近二十年記者資歷的他,沒有選擇去訪問司機、外送員,也沒有「臥底報導」,而是毅然決然地辭去記者一職,直接投入平臺勞動現場成為「當事人」,因為這樣才能「看到不一樣的東西」。 【在三大平臺勞動現場進行「田野調查」】 作者開始投身平臺勞動的時間是2020年初,剛好是新冠肺炎疫情即將延燒之際。在接下來的兩百多天,作者用幽默又溫暖的筆觸,記錄了他初任外送員、物流中心揀貨員與代理駕駛時的點點滴滴,包括各種業界行規
、工作「撇步」、路上觀察學、疫情對市場的影響、平臺企業搶生意的奇招與話術、同業三言兩語間透漏的人生故事,還有人工智慧與傳統人力之間的「角力」,以及由此而來、浮上檯面的平臺勞動權益議題。具體來說,作者有這些發現: 1.在韓國最大的美食外送平臺「外送民族」擔任外送員 因為疫情的關係,外送需求大增。為了搶單,作者體會到這一行的重要技能之一是「不能思考」,因為一旦對著手機上的接單螢幕想太多,生意就被其他同業搶走。搶你生計的,竟然還有機器人。為了搶快,等電梯有什麼技巧?馬路上最致命的威脅是什麼?外送平臺業者之間想提升市占率想瘋了,出動哪些奇招募集外送員?讓人非常猶豫要不要跳槽......
2.在電商龍頭酷澎(Coupang)的物流中心擔任日薪制揀貨員 揀貨員的工作就是在接到訂單後,找到正確的商品裝進推車裡,送到包裝臺。作者對一切都感到很新鮮,第一次知道有一種女寶寶紙尿布不是女寶寶用的。揀貨的技巧可多了,要怎麼利用俄羅斯方塊技在推車裡堆疊物品,減少奔波次數?前輩為什麼捨棄便利商店打工,來到物流中心? 作者也想起亞馬遜的貝佐斯花最多錢在成立機器人公司上,欲打造完全自動化的物流中心。他看過一個電視廣告,一家人去參觀礦泉水工廠,媽媽對孩子說:「哇!這麼大的工廠裡居然一個人都沒有呢!」讓人不寒而慄。科技最終會把人類趕出物流中心嗎?電商越來越壯大,以後還會有社區小店嗎?
3.利用市占率最高的通訊軟體Kakao成為代理駕駛 做過外送員、揀貨員,疫情趨緩後,作者接著挑戰了代理駕駛。開手機導航,但手機要放哪?據說高手都會把手機放在杯架裡,但有更好的做法。什麼是爛單?費用低,而且跑一趟跑到一個很難脫身的地方就是爛單,怎麼避免?代駕也是一個情感勞動吃重的工作,客人想跟你聊家庭、政治、抱怨社會,你該怎麼辦? Kakao 招募司機的廣告寫著:「透過人工智慧系統,任何人都能做到。」人類好像變成幫助AI累積數據的工具,變成AI的四肢了...... 【今日韓國,明日臺灣?】 除了科技、個體、社會之間的關係,作者最關注的還是平臺勞動權益議題。作者認為
,平臺勞動這類「不特定僱用」危機的突破口在於「基本收入」和「終身教育」,因此必須重新檢視國家的作用。 國家也必須吸收一部分工會的功能,因為平臺勞動者不會在同一空間一起工作,沒有溝通的機會,也很難串連起來,而且以「論件計酬」來看,彼此與其說是「同事」,不如說是「競爭者」,再說應該很少有人會把外送或代駕視為自己的終身職業,因此平臺勞動者組成工會進行團體行動的可能性非常低,政府應該為他們的利益代言,發揮更積極的功能。 今日韓國面臨的難題,是否會是明日臺灣的處境?本書提供了一個思索的起點。 本書特色 1.作者捨棄傳統採訪形式,直接投身平臺勞動第一線,以資深社會記者的銳利視角
進行田野調查,挖掘潛藏在平臺企業遊戲規則背後的新勞動權益議題。臺灣同樣處於全球性的平臺經濟之中,韓國的經驗有值得借鑑之處。 2.收錄多張作者親繪的插畫,讓人會心一笑、如臨現場。 各界同聲推薦 Fion(作家、在韓YouTuber) JoJo(Podcast《啾團》主持人) 公民不下課(人氣知識平臺) 孔德廉(報導者記者) 何撒娜(東吳大學社會學系助理教授) 邱羽凡(陽明交通大學科技法律學院副教授) 阿潑(轉角國際專欄作者) 洪敬舒(台灣勞工陣線研究部主任) 楊虔豪(駐韓獨立記者) 楊貴智(法律白話文運動站長兼內容長) 蔡淇華(作家)
鄭凱文(日日春放送局[韓國獨立音樂評介粉絲專頁]版主) 鄭麗君(青平台基金會董事長) 顧玉玲(臺北藝術大學助理教授) 依姓氏筆畫排列 「作者以第一線揀貨、外送、代駕的勞動為軸,探究平臺經濟的發展,敏銳又即時地回應當下的社會議題,全書橫向參照國際,縱及在地歷史,聚焦人力資本兩極化,提出國家取代企業、回歸社福公共化的政策思索,值得臺灣借鑑。」──顧玉玲(臺北藝術大學助理教授) 「作者帶領讀者實際走進『平臺勞動時代』現場,再由這些經驗描繪出『斜槓人生』、『內捲躺平』這些共存於整個亞洲的現象。本書除了記錄疫情時代下不斷加劇的不平等外,也從改變政府體制與推行基本收入等方向
提出另類解方。」──孔德廉(報導者記者) 「我們享受到的各項快速與便利,來自許多人付出可見與不可見代價。看似時代前沿的平臺勞動與AI經濟,其實鑲嵌發展於過往的歷史與社會脈絡之中。本書不僅探究韓國外送行業的結構性議題,更是關於勞動價值的深度再思考。」──何撒娜(東吳大學社會學系助理教授) 「自由,是所有勞動者共同的期待與夢想,然而本書作者親自投入韓國外送勞動市場,揭露『人類逐漸成為AI的四肢』的真相,打破平臺經濟下,勞動者手持手機隨時上、下線的自由假象,描繪平臺操控『外送民族』的人心與人力的各種策略,實值得臺灣的外送經濟作為參照。」──邱羽凡(陽明交通大學科技法律學院副教授)
「當終身僱用制像北極冰川般地消失,外送、宅配、代駕、Uber滿街跑的平臺卻帶來更多操勞又不穩定的工作。此刻是該順應?抵制?還是改變它?無論答案為何,這本深層解剖韓國平臺就業生態的好書,都是我們面對及思索衝擊的最佳出發點。」──洪敬舒(台灣勞工陣線研究部主任) 「作者親自進入這些以正面詞彙包裝的領域中,近身仔細觀察『人』在其中是什麼狀況。除了揪出高收入的假象,還適時地搭配時代背景,點出現代人會對這種不穩定的勞動方式感到有魅力的原因,為讀者導覽外送世界的真實面貌。」──吳燦浩(韓國社會學者、作家) 「本書是萌生在我們這個時代的勞動現實報告,彰顯了特殊勞動者受到的特殊差別待遇
。希望勞動者能夠生活在受到尊重、健康和幸福的社會。在此向訂購外送的人、以外送工作維生的人,以及把外送當作兼職的人推薦本書。」──鄭惠允(韓國CBS電臺製作人、作家)
成就動機與組織品牌識別對工作價值與工作滿意度之影響:以海巡人員為例
為了解決大學職員薪級表 的問題,作者林廷翰 這樣論述:
我國臺灣地區四面環海,海岸線達1,653公里,海域管轄範圍包含內水、領海鄰接區及專屬經濟海域,其中內水、領海及鄰接區之面積即高達 106,804 平方公里,擁有豐富的海洋資源,海岸巡防為維護我國臺灣地區邊境之第一線守護工作,是我國國家安全最重要之環節,而負責此工作的即是我國的「行政院海洋委員會海巡署」。本研究以行政院海洋委員會海巡署任職員工為主要研究對象,期望透過一些分析來探討成就動機與組織品牌識別對工作價值與工作滿意度之相關研究,根據本研究結論提出管理上之意涵。本論文共回收計250份有效問卷,本研究透過SPSS統計軟體與LISREL軟體中取得敘述性統計分析、信度分析、效度分析及結構模型加以
驗證本研究變數的影響關係。在本次研究成功的發現成就動機與組織品牌識別對工作價值與工作滿意度之間的關系,進而提升海巡人員之工作滿意度。結論可以歸如下:1.海巡人員的成就動機與內隱性工作價值具有正向顯著影響。2.海巡人員的組織品牌識別與外顯工作價值具有正向顯著影響。3.海巡人員的內隱性工作價值與工作滿意度具有正向顯著影響。4.海巡人員的外顯性工作價值與工作滿意度具有正向顯著影響。5.海巡人員的組織品牌識別與內隱性工作價值具有正向顯著影響。
大學職員薪級表的網路口碑排行榜
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#1.職員- 靜宜大學人事室
職員 法規 ; 002. 靜宜大學提供人事基本資料申請單 ; 003. 靜宜大學人事紙本資料調閱申請表 ; 004. 靜宜大學捐款薪資代扣意願書 ; 005. 靜宜大學各類印章申請表. 於 psn.pu.edu.tw -
#2.【大學職員薪級表】中臺科技大學教職員工敘薪辦... +1
學校長、教師暨助教薪級表」、附表(二)「元智大學職員薪級表」暨其所附. 說明辦理之。 ,主題, 修改時間. 全國軍公教員工待遇支給要點, 2019-11-19. 於 tag.todohealth.com -
#3.「私立大學職員薪水」懶人包資訊整理(1) - 蘋果健康咬一口
私立大學職員薪水資訊懶人包(1),薪資待遇;薪資待遇-職員工,敘薪辦法·職員薪級表AdobePDF;薪資待遇-教師,敘薪辦法·校長、教師暨助教薪級及薪資表AdobePDF·檔案下載; ... 於 1applefit.com -
#4.約用人員薪級表
國立臺灣師範大學約用人員薪級表基本薪資備註等級薪點薪給本薪等級及 ... 酬金標準表: 本校進用約聘人員工作酬金標準表: 薪資待遇- 職員工: 敘薪辦法: ... 於 marijampolesmm.lt -
#5.教師薪級表 - 人事室- 康寧大學
1, 附表(一)康寧學校財團法人康寧大學教師暨助教薪級表. 2. 3, 薪級, 薪額, 職 務 名 稱, 附 註. 4, 770, 770, 一、自八十六年三月二十一日生效。 於 person.ukn.edu.tw -
#6.公立大專校院職員專業加給表-111.01.01生效
請填寫網站簡述. 於 personnel.nfu.edu.tw -
#7.亞洲大學教職員工敘薪辦法
第二條本校教職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其敘薪標準分別依「校長、教師. 暨助教職務等級表」(附表一)、「職員薪級表」(附表二)及「教職員敘 ... 於 persond3.asia.edu.tw -
#8.中華大學職員薪級標準表
備註:. 一、本表自111.01.01.生效。 二、職員依學歷起敘。 三、灰色長方形部份屬年功薪。 總. 務. 長. 、. 主. 任. 秘. 書. 、. 圖. 書. 館. 館. 長. 人. 事. 於 personnel.chu.edu.tw -
#9.正修科技大學教職員工敘薪辦法
一、表列最高薪上面之虛線係屬年功薪。 二級740. 740. 三級710. 710. 710. 於 hr.csu.edu.tw -
#10.臺南市私立南光高級中學教職員工敘薪辦法
第三條本校教職員薪級分為三十六級,其計敘標準如附表(二)、(三)。 ... 26 190 師範大學或師範學院各學系結業後實習期滿畢業者。 27 180 1.師範大學或師範學院各學 ... 於 www.nkhs.tn.edu.tw -
#11.法規內容-私立專科以上學校職員薪級表 - 教育部主管法規查詢系統
法規名稱:, 私立專科以上學校職員薪級表. 公發布日:, 民國0 年00 月00 日. 修正日期:, 民國106 年08 月10 日. 發文字號:, 臺教人(二)字第1060106526B號. 於 edu.law.moe.gov.tw -
#12.國立屏東大學校務基金進用契僱人員薪酬支給表
108 年10 月3 日本校第55 次行政會議修正通過. 108 年11 月11 日本校108 學年度第1 學期第1 次校務基金管理委員會議修正通過. 單位:新臺幣元/月. 層級. 資格. 薪級. 於 pers.nptu.edu.tw -
#13.附表二: 東吳大學職員薪級表
附表二: 東吳大學職員薪級表. 薪級. 薪點. 職務名稱. 附註. 一級. 770. 770. (. 二. ) 新. 制. 一. 、. 二. 等. 秘. 書. (. 技. 正. ) 薪. 級. 比. 照. 薪. 級. 於 www.scu.edu.tw -
#14.附表二:世新大學職員薪級表
薪級. 薪點 ... 附表二:世新大學職員薪級表 ... 民國私立學校教職員退休撫卹離職資遣儲金管理委員會儲金業字第1050001453號函審核。 二、本薪最高級上面之虛線係屬年 ... 於 po.web.shu.edu.tw -
#15.輔仁大學111學年度職員薪級表(二)
備註:. 一、本表經111.07.07董事會第20屆第7次會議通過,自111.08.01生效。 二、職員以自聘任職務最低薪級起敘為原則。 三、灰色長方形部份屬年功薪。 於 140.136.251.140 -
#16.附表二馬偕學校財團法人馬偕醫護管理專科學校職員敘薪標準表 ...
國內外大學或獨立學院畢業者或高中畢業修業三年之專科學校畢業者。 ... 馬偕學校財團法人馬偕醫護管理專科學校校長、教師暨助教薪級表. 單位:新台幣元. 薪級. 薪額. 於 web.mkc.edu.tw -
#17.大學職員薪級表 - 職業貼文懶人包
大學職員薪水 完整相關資訊| 你不知道的歷史故事-2021年9月。 缺少字詞: gl= | 必須包含以下字詞: gl=教職員工敘薪- 輔仁大學人事室二、輔仁大學109學年度待遇標準:. 表 ... 於 career.jobtagtw.com -
#18.私校教職表
薪級 薪額 薪(俸) 額 保險俸(薪) 給 年功1 770 770 51,480 年功2 740 740 50,835 年功3 710 710 50,190 於 www.bot.com.tw -
#19.元智大學教職員工敘薪辦法
學校長、教師暨助教薪級表」、附表(二)「元智大學職員薪級表」暨其所附. 說明辦理之。 第三條本校初任教師,以自聘任職務最低薪級起敘為原則,講師及助理教授如具有 ... 於 www.yzu.edu.tw -
#20.慈濟學校財團法人慈濟科技大學教職員工敘薪辦法
第五條本校工友薪級核支標準如附表(四), 均自最低級起敘為原則。 第六條新進教職員工應於到職日,繳齊學經歷、離職證明書等相關證件,送. 人事 ... 於 per.tcust.edu.tw -
#21.4-21淡江大學教職員工敘薪辦法.doc
95.05.08 私立學校教職員工退休撫卹基金管理委員會(95)基字第0112號函核定 ... 教師、助教、職員薪級分為卅六級(含年功薪共卅九個薪額),其薪級表如「淡江大學教職員 ... 於 oa.tku.edu.tw -
#22.附表三東南科技大學職員薪級表
中華民國九十七年七月十一日(97)基字第○一六三號. 710. 總. 務. 長. 會. 計. 主. 任. 、. 人. 事. 室. 主. 任. 740. 表. 列. 最. 高. 薪. 上. 面. 之. 虛. 級. 於 pr.tnu.edu.tw -
#23.聖母醫護管理專科學校- 教職員工敘薪辦法
本辦法之審定辦理。 第二條本校教職員之薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其薪級. 表如附表(一)校長、教師暨助教職務等級表、附表(二)職員薪級表。 於 www.smc.edu.tw -
#24.附表三、中國科技大學校職員薪級表(修正後)
附表三、中國科技大學校職員薪級表. 薪級, 薪額, 職務別, 附註. 770, 770, 二、本表發布施行前,原支薪級超過本表最高年功薪者,仍准支原薪級。 一、表列最高薪上面之 ... 於 www.cute.edu.tw -
#25.教師薪資表
正式教師曝薪資條:實領薪水真的不高. 這名網友在PTT上發文指出,「在一般人的心目中,不管教公立幼稚園、國小、國中、高中或大學,公立教師校長、教師暨助教薪級及薪資表. 於 benolate.cl -
#26.南臺學校財團法人南臺科技大學教職員工敘薪辦法
依本辦法之規定辦理。 第二條本校教職員薪級分三十六級,(含年功薪共三十九個薪額)其薪級表如附. 表(一)校長、教師及助教職務等級表、附表(二)職員薪級表。 於 secr.stust.edu.tw -
#27.臺中市私立玉山高級中學教職員工敘薪辦法
第七條 教職員有下列各款情事之一者,得申請改敘其薪級: ... 師範大學或師範學院各學系結業後實習期滿畢業者。 ... 附表(二). 臺中市私立玉山高級中學教師薪級表 ... 於 www.yssh.tc.edu.tw -
#28.待遇、敘薪
公立學校職員職務列等表 · 公立各級學校校長暨教師兼任主管人員主管職務加給支給標準表 · 大專校院講師以上教師採計曾任國內外私人機構年資提敘薪級原則. 於 personnel.ntou.edu.tw -
#29.大葉大學教職員工敘薪辦法
三九0元者,仍依原副教授職務等級晉支薪級;俟晉至三九0元時改依本表晉敘。 三公立學校教師暨助教職務等級表修正施行後,依教育人員任用條例第三十條之 ... 於 po.dyu.edu.tw -
#30.大同大學職員薪級表附表二
大同大學職員薪級表(附表二). 薪. 級. 薪. 額. 職務別. 備註. 770 770. 一. 、. 虛. 線. 方. 格. 屬. 年. 功. 薪. 級 。 二. 、. 薪. 級. 表. 於 tturule.ttu.edu.tw -
#31.敘薪、待遇- 國立聯合大學人事室
敘薪、待遇. 公立大專教師薪資明細表 · 公立學校教職員敘薪辦法 · 公立學校教師暨助教職務等級表 · 公務人員俸給法 · 公務人員俸給法施行細則 · 公務人員加給給與辦法. 於 personnel.nuu.edu.tw -
#32.國立臺灣科技大學職員陞遷序列表
國立臺灣科技大學職員陞遷序列表. 104 年4 月14 日第531 次行政會議修正通過 ... 等職稱( 薪額) ... 立專科以上學校職員薪級表」所列職務適用原有法令規定辦理陞任。 於 www.personnel.ntust.edu.tw -
#33.遴聘.進用.升遷.敘薪(人事法規006-050) - 真理大學人事室
真理大學職員服務規則_1101115行政會議_修正通過.pdf · 真理大學職員輪調作業要點_1101115行政會議_ ... 真理大學彈性薪資實施辦法105.5.23行政會議通過人P-024.pdf ... 於 personnel.au.edu.tw -
#34.玄奘大學教職員敘薪辦法
第二條本辦法所稱教職員,係指本校編制內專任合格有給之現職教師、職員。 第三條本校教職員薪級分為36 級(含年功薪共39 個薪額),校長暨教師薪級表如附件一、. 於 www.hcu.edu.tw -
#35.教師及職員薪級表 - 人事室- 長庚科技大學
教師及職員薪級表. 教師薪級表(1110101起生效).pdf · 職員薪級表(1110101起生效).pdf · 批次下載附件. 瀏覽數:1411. 友善列印. 分享. 於 personnel.cgust.edu.tw -
#36.公立學校教職員敘薪辦法 - 全國法規資料庫
學校收到新任教職員送繳敘薪表證,應即依照規定標準擬定薪級,填具敘薪請示單(附格式一),一併報請主管教育行政機關敘定其薪級,並填發敘薪通知書(附格式二)。 第6 條. 於 law.moj.gov.tw -
#37.中州科技大學教職員工敘薪辦法
第一條中州科技大學(以下簡稱本校)教職員工薪級之核敘,依本辦法之規定. 辦理。 第二條本校教職員薪級分為三十六級(含年功薪三十九個薪額),其薪級表如. 於 www.ccut.edu.tw -
#38.私立大學教師薪資表 - Optique republique
本校進用約聘人員工作酬金標準表: 本校進用約聘人員工作酬金標準表: 薪資待遇- 職員工: 敘薪辦法: 職員薪級表: 薪資待遇- 教師: 敘薪辦法: 校長、教師暨助教薪級及薪資表 ... 於 optique-republique.fr -
#39.南亞科技學校財團法人南亞技術學院教職員工敘薪辦法
第四條本校職員,以依學歷起敘為原則,其職員薪級表如附表(三)。 ... 26 190 師範大學或師範學院各學系結業後實習期滿畢業者。 27 180 1.師範大學或師範學院各學系結 ... 於 web.nanya.edu.tw -
#40.中國文化大學教職員工敘薪辦法
第五條. 本校駐衛警察薪級表如附表(四)及工友工餉核支標準如附表(五)。惟在本校服. 務與現職職務等級相當且服務成績優良之年資得採計提敘至本職最高年功薪。 於 cubo.pccu.edu.tw -
#41.法規名稱: 私立專科以上學校教職員工敘薪原則
附表二:「職員薪級表」。 附表三:「職員敘薪標準表」。 ... 經初檢、教育實習、複檢取得教師證書且具大學畢業學歷者,自87 學年度起自190 元起敘。 於 www.rootlaw.com.tw -
#42.中國醫藥大學教職員工敘薪辦法
經財團法人中華民國私立學校教職員退休撫卹離職資遣儲金管理委員會中華民國104 ... 教師職務等級表」(附表一)、「職員薪級表」(附表二)及「教職員薪俸標準表」(附. 於 www.cmu.edu.tw -
#43.薪資待遇 - 人事室- 國立臺灣大學
主題, 修改時間. 全國軍公教員工待遇支給要點, 2019-11-19. 本校教職員調整待遇標準表, 2022-03-01. 公立大專教師薪資明細表, 2022-03-01. 於 www.personnel.ntu.edu.tw -
#44.中華醫事科技大學教職員工敘薪辦法
第二條本校教職員薪級,分為三十六級(含年功薪共三十九薪額),其薪級如表(一)教師暨助教職. 務等級表,表(二)職員薪級表。 第三條一、本校初聘教師,依所聘職稱以自 ... 於 person.hwai.edu.tw -
#45.公立學校教職員敘薪辦法民國93 年12 月22 日修正
第5條 學校收到新任教職員送繳敘薪表證,應即依照規定標準擬定薪級,填具敘薪請示 ... 六、 表列各級學校,凡未特別註明畢業年限者,大學係指修業四年,專科係指修業二 ... 於 ws.e-land.gov.tw -
#46.佛光大學教職員工敘薪辦法
第2 條本校教職員薪級分為三十六級(含年功俸三十九個薪額),其薪級表如附表一、. 二。 本校教職員工待遇分為本俸、學術研究費(專業加給)及獎金,其 ... 於 www.fgu.edu.tw -
#47.朝陽科技大學教職員工敘薪辦法
第一條本校教職員工薪級之核敘,悉依本辦法之規定辦理。 第二條本校教職員薪級分為三十六級,其敘薪標準,分別依教職員敘薪標準表(如 ... 於 www.cyut.edu.tw -
#48.亞東學校財團法人亞東科技大學教職員工敘薪辦法
本校教職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其薪級表如附表(一)校. 長、教師暨助教薪級表;附表(二)職員薪級表。 第三條. 本校初任教師以自最低級起 ... 於 hr.aeust.edu.tw -
#49.薪資待遇 - 東海大學人事室
薪資待遇- 教師, 敘薪辦法 · 校長、教師暨助教薪級及薪資表 Adobe PDF · 檔案下載. 薪資待遇- 約聘人員, 東海大學教職員工年終工作發放辦法. 薪資待遇- 教師, 東海大學 ... 於 upto.thu.edu.tw -
#50.長榮大學教職員工敘薪辦法
四、公立學校教師暨助教職務等級表修正施行後,依教育人員任用條例第三十條之. 一規定以原升等辦法升等為副教授,其原支薪級未達三九0元者,仍依原副教. 授職務等級晉支薪 ... 於 dweb.cjcu.edu.tw -
#51.輔英科技大學教職員工敘薪辦法
四、助理教授具博士學位者,自330 元起敘。 Page 4. 4. 附表二:輔英科技大學職員薪級表. 於 ese.fy.edu.tw -
#52.國立中興大學契約進用職員待遇支給表
註:1.本表修正前已支技術加給者,繼續支給但仍應視其工作表現與貢獻度併同送待遇審議小組審查其支給額度。 2.本表A 級至D 級採學歷敘薪;E、F 級兼採職務敘薪。 3. 於 person.nchu.edu.tw -
#53.教職員工敘薪 - 輔仁大學人事室
二、輔仁大學111學年度待遇標準:. 附件一:教師薪級表(111.8.1生效) · 附件二:職員薪級表(111.8.1生效) ... 於 www.hr.fju.edu.tw -
#54.附表二美和學校財團法人美和科技大學職員薪級表
附表二美和學校財團法人美和科技大學職員薪級表. 職務等級. 薪級薪額. 職務名稱. 770 770. 740. 740. 710. 1. 680. 2. 650. 3. 625. 625. 4. 600. 5. 575. 6. 於 personnel.meiho.edu.tw -
#55.敘薪及俸給 - 國立清華大學人事室
敘薪及俸給. 公立大專教師薪資明細表 ... 公立大專校院職員專業加給表 ... [清華大學員工協助方案]111年08月專題-學會自我同理,預約更好的自己. 於 person.site.nthu.edu.tw -
#56.中原大學教職員工敘薪辦法
薪級表 如附表一「校長、教師暨助教薪級表」、附表二「職員薪級表」。 第四條本校初任教師以自所聘職務最低薪級起敘為原則,助理教授如具有博士學. 位者得自薪額330元起 ... 於 ann.cycu.edu.tw -
#57.標準 - 國立中央大學人事室
1, 教師待遇條例 ; 2, 全國軍公教員工待遇支給要點 ; 3, 公務人員加給給與辦法 ; 4, 國立中央大學核發簡任非主管人員職務加給處理原則 ; 5, 現行公務人員給與簡明表 ... 於 in.ncu.edu.tw -
#58.耕莘健康管理專科學校教職員工敘薪辦法
暨助教職務等級表如附表(二)、職員薪級表如附表(三)。 第三條本校初任教師,以自所聘職務最低級起敘為原則,其敘 ... 師範大學或師範學院各學系結業後實習期滿畢業者。 於 www.ctcn.edu.tw -
#59.附表一之一國立臺北科技大學契約進用工作人員薪級表
101年6月19日100學年度第2學期第8次行政會議通過. 103年12月2日103學年度第1學期第7次行政會議修正通過. 107年3月6日106學年度第2學期第2次行政會議通過. 於 per.ntut.edu.tw -
#60.私立專科以上學校教職員工敘薪原則 91
附表一:「校長、教師暨助教薪級表」。 ... 月29日台(88)人字第88032607號函頒「私立專科以上學校職員薪級表」及各校經教育部核定有案之組織規程、員額編制表訂定。 於 www1.t-service.org.tw -
#61.經國管理暨健康學院教職員工敘薪辦法
助教、職員及工友,經陳報教育部有案者。 第三條. 本校教職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其薪. 級表如附表一校長、教師及助教職務等級表、附表二 ... 於 per.cku.edu.tw -
#62.附表二:中華科技大學職員薪級表
二、表列最高薪上面之虛線係屬年功薪。 三、私立專科以上學校職員薪級表發佈實施前,原支薪級超過本表最高年功薪者,仍准支原薪級。 四、本表所列之職務名稱、薪級,如 ... 於 www.cust.edu.tw -
#63.老師薪資表
D、大學學位者,本薪最高至450元,年功薪最高至625元. 代理教師於師資培育法公布國小學校教師不同年資(一年以下、1~3年、3~5年…)的薪水收入:【平均年薪】 ... 於 otiramisu.fr -
#64.馬偕醫學院校長及教師薪級表
二、公立學校教師暨助教職務等級表修正施行前,原敘副教授薪級未達三九○元者, ... 馬偕醫學院職員薪級表, 附表二 ... 二十八級, 170, 國內外大學或獨立學院畢業者。 於 academic.mmc.edu.tw -
#65.逢甲大學教職員工敘薪辦法
財團法人中華民國私立學校教職員工退休撫卹基金管理委員會94.8.26(94)基字第2015 號函 ... 及校長、教師暨助教薪級表(如附件二)、職員薪級表(如附件三)暨工友薪級. 於 140.134.8.25 -
#66.樹人醫護管理專科學校教職員工敘薪辦法
務等級表如附表(一)、職員薪級表如附表(二)。 第三條本校初聘教師,以自所聘職務之最低級起敘為原則,曾任公私立專科以上學校. 專任教師〈具教師證書〉之年資,如 ... 於 www.szmc.edu.tw -
#67.開南大學教職員敘薪辦法
「校長、教師暨助教職務等級表」、附表(二)「職員薪級表」。 第三條本校專任教師敘薪原則如下:. 一、初任教師以自聘任職務最低薪級起敘為原則。 於 knureg.knu.edu.tw -
#68.健行科技大學人事室- Q & A_薪資 - Google Sites
Q:技工、工友薪級薪俸工作補助費對照表【健行科技大學101學年工友薪級表 】. Q:公立學校退休教職員再任公私立機構與學校職務應停發月退休給與參考處理規範. 於 sites.google.com -
#69.教保員2-1 薪資基準》薪資支給基準表已更新
中油公司國營職員薪水PTT在ptt上的文章推薦目錄起薪約36,000元至39,000元間6萬至3 ... 大學教職員工敘薪辦法· 教職員工薪級表· 附表一-中華大學教師薪級支給標準表· 附 ... 於 kosmetikacalendula.cz -
#70.中山醫學大學教職員工敘薪辦法
中山醫學大學(以下簡稱本校)教職員工薪級之核敘,依本辦法之規定辦. 理。 第二條. 本校教職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),校長及教師. 薪級表如附 ... 於 msg.csmu.edu.tw -
#71.高雄醫學大學教職員工敘薪辦法
一:「校長、教師暨助教職務等級表」、附表二:「職員薪級表」。 第三條本校教師及助教敘薪原則如下:. 一、初任教師及助教以自所聘職務最低薪級起敘為原則(助理教授及 ... 於 lawdb.kmu.edu.tw -
#72.達德高級商工職業學校教職員敘薪辦法
達德高級商工職業學校教師薪級起敘基準表~檢定制專任合格教師. (附表一). 薪. 級薪. 點起. 敘. 基. 準. 十九級. 330. 具大學校院或教育部認可之國外大學校院. 於 www.tdvs.chc.edu.tw -
#73.嘉南藥理大學教職員工敘薪辦法
定辦理。 第二條本校教職員薪級,分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其薪級表如附表一「嘉. 南藥理大學校長、教師暨助教薪級表」、附表二「職員薪級表」。 於 www.personnel.cnu.edu.tw -
#74.文藻外語大學敘薪辦法
第二條本校教職員薪級分為36級(含年功薪共39個薪額),其薪級表如附表. (一)校長、教師及助教薪級表;附表(二)職員薪級表。 Article 2. There are 36 ranks of ... 於 c009e.wzu.edu.tw -
#75.國立中山大學110 年度教職員工待遇及保險、退撫基金扣繳對照表
國立中山大學110 年度教職員工待遇及保險、退撫基金扣繳對照表. 區. 分. 職. 級. 薪. 點. ( 教. 育. 人. 員. ) 俸. 點. ( 公. 務. 人. 員. ) 月. 支. 薪. 額. 保險費. 於 ope.nsysu.edu.tw -
#76.臺北醫學大學教職員工敘薪辦法
其薪. 級表如附表(一)校長、教師暨助教薪級表、附表(二)職員薪級表。 第三條. 本校教師敘薪原則:. 一、初任教師,以自所聘職務最低級起敘為 ... 於 tmu-hr.tmu.edu.tw -
#77.台灣首府大學教職員工敘薪辦法
第四條本校職員之薪級,以依學歷起敘為原則。 專任職員派(兼)任主管或秘書職位者,依本校主管職務加給及工作獎. 金標準表支給。 於 personal.tsu.edu.tw -
#78.長庚大學教職員工敘薪辦法
第五條本校工友薪級核支標準如附表四,均自最低級起敘為原則。在本校服務年資. 得按年採計提敘至本職最高年功餉。 第六條新進教職員工應於 ... 於 personnel.cgu.edu.tw -
#79.實踐大學教職員工敘薪辦法
本大學教職員工薪級之核敘,依本辦法之規定辦理。 第二條. 教職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其薪級俸額. 表如附表一「校長、教師薪級表」、附表 ... 於 hr.kh.usc.edu.tw -
#80.人事相關法規- 敍薪- 弘光科技大學人事室
人事相關法規:敍薪. 11000-020弘光科技大學教職員工敘薪辦法(1080711退撫會核備) Adobe PDF; 11000-020附表1--弘光科技大學教職員薪級表 Adobe PDF ... 於 120.107.138.242 -
#81.私立大學教師薪資表
編制外國立虎尾科技大學教師薪資明細表薪額月支本薪教授學術研究費每月合計770 53,075 107,525 ... 校長、教師暨助教職務等級表如附表(一);職員薪級表如附表(二)。 於 arenadospm.cl -
#82.逢甲大學教職員工敘薪辦法 - 逢甲人資訊服務入口
教師暨助教薪級表(如附件二)、職員薪級表(如附件三)暨工友薪級標準表(如附件 ... 職員以學歷敘薪原則,但曾於行政機關、公私立大學校(院)服務,具有與現職等級. 於 myfcu.fcu.edu.tw -
#83.私立專科以上學校教職員工敘薪原則100.03.18 修正
一、各校參酌「公立學校教職員敘薪辦法」訂定之. 「教職員工敘薪辦法」,辦法 ... 職員薪級表」及各校經教育部核定有案之組 ... 取得教師證書且具大學畢業學歷者,自87. 於 210.59.110.4 -
#84.私立專科以上學校教職員工敘薪原則
一、各校參酌「公立學校教職員敘薪辦法」訂定之. 「教職員工敘薪辦法」,辦法 ... 職員薪級表」及各校經教育部核定有案之組 ... 取得教師證書且具大學畢業學歷者,自87. 於 law.tf.edu.tw -
#85.健行學校財團法人健行科技大學職員薪級表
健行學校財團法人健行科技大學職員薪級表. 附註. 職務名稱. 薪級. 額薪. 一. 、. 表. 列. 最. 高. 薪. 上. 面. 之. 虛. 線. 係. 屬. 年. 功. 薪. 級 。 二. 於 aps2.uch.edu.tw -
#86.屏東縣私立民生高級家事商業職業學校教職員敘薪辦法
第1 條教職員薪額分為三十六級,其計敘標準,分別依所附教職員敘薪標準. 表附表(一)及各級學校教職員工薪級表附表(二)、(三)、(四)。 第2 條初任教師及職員依學歷起敘 ... 於 web.msvs.ptc.edu.tw -
#87.教育部修正「私立中小學校職員薪級表」 - 台灣法律網
教育部修正「私立中小學校職員薪級表」 ... 中山大學行政助理「連二年考乙」遭解僱,提告護工作權,二審再勝? 新生兒死亡率高於日韓,幼兒專責醫師擬擴至全國~兒童 ... 於 www.lawtw.com -
#88.法規資訊 - 臺北市法規查詢系統
表: 附表一:「校長、教師暨助教薪級表」。 附表二:「職員薪級表」。 附表三:「職員敘薪標準 ... 取得教師證書且具大學畢業學歷者,自 87 學年度起自 190 元起敘。 於 www.laws.taipei.gov.tw -
#89.新竹市私立光復高級中學教職員敘薪辦法
第一條新竹市私立光復高級中學(以下簡稱本校)教職員薪級之核敘,依本校教職員敘薪 ... 附表一. 薪. 級薪. 點起. 敘. 基. 準. 十九級. 330. 具大學校院或教育部認可之國 ... 於 www.kfsh.hc.edu.tw -
#90.中華民國98年11月18日- (98)德人通字第059 號
本校教職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額)如附表一,德明財經科技大. 學校長、教師暨助教職務等級表如附表(二)德明財經科技大學職員薪級表如附表(三)。 於 personnel.takming.edu.tw -
#91.銘傳大學教職員工敘薪辦法
第二條本校教師、助教、職員薪級分為三十六級(含年功薪共三十九個薪額),其薪級表如附表. 一「校長、教師暨助教薪級表」、附表二「職員薪級表」。 本辦法計算之年資留職停 ... 於 www1.mcu.edu.tw -
#92.附表二嶺東科技大學職員薪級表
嶺東科技大學職員薪級表. 薪級薪額. 職. 別. 備註. 770. 770. 二、本表. 發布. 施行前,. 原支. 薪級超過. 本表. 最高年功. 薪者. ,仍准支. 原薪. 級。 一、表列. 於 ltu2100.video.ltu.edu.tw -
#93.私立學校職員薪級表、私校薪資表 - 求職招募就業資訊站
私立學校職員薪級表在PTT/mobile01評價與討論, 提供私校薪資表、學校職員薪資、大學職員薪級表就來求職招募就業資訊站,有最完整私立學校職員薪級表體驗分享訊息. 於 job.reviewiki.com -
#94.國立臺灣師範大學教職員待遇簡明表
國立臺灣師範大學教職員待遇簡明表. 職稱. 1.本表自民國107年1月1日起實施。 2.教育人員每月薪資總額為月支數額加計學術研究加給;公務人員、駐衛警及技工工友每月薪資 ... 於 hr.ntnu.edu.tw -
#95.內部控制制度
銘傳大學教職員工團體保險意願調查表(僅專任)。 5. 依據及相關文件:. 5.1. 職員工: ... 及教師暨助教薪級表」及「職員薪級表」辦理;工友之敘薪則依「工. 於 corpora.tika.apache.org -
#96.編制內教職員- 職員任用、遷調、敘薪、借調、兼職、兼課
編制內教職員- 職員任用、遷調、敘薪、借調、兼職、兼課. 小花 職員任用、遷調 夾子 國立成功大學職員進用及陞遷甄審要點(103.9.24) ... 公立專科以上學校職員薪級表 於 pers.ncku.edu.tw -
#97.慈濟大學教職員工敘薪辦法
二、助理教授具教. 育部認可之國. 內外大學之博. 士學位者,得. 比照公立各級. 學校教職員敘. 薪標準表之規. 定,自三三0. 元起敘。 二級. 740. 三級. 710. 710. 四級. 於 info.tcu.edu.tw -
#98.和春技術學院教職員工敘薪辦法
第4 條本校工友工餉核支標準如附表(四),均自最低薪級起敘為原則。。 第5 條新進教職員工應於到職後一個月內,填具履歷表,檢齊學經歷證件,送由 ... 於 admin.fotech.edu.tw